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2022年上半年公司员工工作总结范文(通用3篇)

员工工作总结 |

时间:

2022-07-18

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职工是指在企业事业单位从事各种形式劳动的职工,包括固定职工、合同工、临时工、代工、实习生。 以下是为大家整理的关于2022年上半年公司员工工作总结的文章3篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 2022年上半年公司员工工作总结

  正式进驻运营分公司参与作业已经有半年之久,很走运的,我进入了一个充溢芳华奋发向上,斗志昂扬,联合奋发的部分团队——设备部机电车间。在这半年里,自个收成颇多,感受匪浅,现将这半年自个的有关状况作以扼要总结,具体状况如下:

  一、重要作业事项

  1、归纳大联调。归纳联调是本年作业傍边的重中之重,首要包含t27归纳监控与bas体系联调(站内bas监控大、小体系设备、冷水机组群控设备、扶梯、水泵)补测和t01bas体系与fas、气体救活专业联调两项。其首要对于全线17个站内的各项设备的功能进行全部体系的检查调试,以备运营后设备的杰出运转与正常作业,保证地铁注册后各方面实际作业,全方位有序的顺利开展。在此时期,我低压配电专业首要担任对有关电气设备的各项功能进行检查和调试,首要设备包含:通风空调电控柜、eps应急照明设备、照明配电箱三大多数。详尽划分为:1、通风空调柜各风机连锁风阀和风机运转数据监测以及毛病模仿等作业关键;2、eps应急照明设备11个状况测验和9个毛病点模仿;3、照明配电箱各项照明回路测验。依照联调计划组织,我专业与车辆段occ基地、站内车控室、环控专业协作合作完成四级单元联动,充沛完成了各项联调使命的扎实有用进行,也基本达到了公司部分等有关规章制度的要求和目标。一起,自个的事务技能常识水平也有了较大的进步,基本上娴熟的掌握了对各项设备联调测验的有关过程和关键办法。

  2、全线设备巡检。依据车间领导组织,在有关技能人员的一致洽谈与指导下,车间各大专业别离组织建立巡检小组,对全线17个站各专业设备,实施循环制不间断的检查作业,并具体记录设备的具体运转状况,并将发现问题作以具体汇总上报。我低压专业首要担任通风空调电控柜、eps应急照明设备、照明配电箱三大多数。

  3、设备财物清点移送。依照计划使命组织,自个首要参与了南稍门站、凤城五路站的财物清点接纳。时期,首要由厂家人员、施工单位人员一起帮忙,对于站内全部电气设备进行逐个清点核对。

  4、参与部分车间有关训练及考试。

  ①有关训练:升降机理论实操训练,工用具使用办法训练,归纳联调有关专业理论常识训练等。

  ②有关考试:安全月度考试、技能月度考试,暂时上岗证考试,行规考试等

  二、自个实际作业成绩汇总

  1、专业方面:首要,自个首要经过归纳联调,对低压体系的各项设备的原理、功能及操作办法有了更加明晰的认知和掌握,首要包含有:①通风空调电控柜的三级(就地、环控、远方)的联动操控,及变频器、软启动器毛病、风阀过错、毛病、e3plus毛病模仿复位办法等;②eps人机界面的运用操作办法、各项状况测验和毛病点模仿复位等。③照明配电箱各项回路的测验。其次,经过参与有关具体的训练考试和有关设备清点、切非调试、巡检、设备验收等作业,自个对低压配电专业日后的具体作业形式和关键关键有了更为全部的了解。

  2、宣扬方面:自个作为工班宣扬员,在阶段性的作业中先后编撰《梦想与蜕变》、《地铁与地铁安全简叙》、《归纳联调概况总结》、《领先工班查核资料》、《咱们地铁》、《党颂XX》等文章进行报告和投稿,在锻炼自个的一起,在在必定程度上履行了作为宣扬员的责任和责任。

  三、作业反思及心得

  在为期半年之久的学习、实习作业日子傍边,自个虽然在事务技能常识层面上有了显着的进步,一起,也可以积极主动的完成上级交付的各项使命,但依旧对有关具体设备元器件的原理、功能及具体具体的操控办法不能做到详尽深化的探求和科学有用的学习、总结及回忆,心中一向隐忧疑惑。作为一名地铁电气作业人员,自个深知自个肩上所背负的重要责任,为此,在今后的作业傍边,自个除了要充沛利用全部有用时刻来补偿和稳固专业常识的一起,更需要继续加强与有关专业人员的沟通与交流学习,不断拓宽、发掘自个的常识视界和潜力,逐渐完成自个归纳本质的进一步进步和改进。最后,我要格外借此机会,向自我入职以来的全部同事同伴和技能团队人员问候!诚心谢谢你们一向以来给我的信赖与鼓舞、协助与支撑、了解与关心,相信经过咱们一起的联合和尽力,咱们会战胜全部困阻,不断突破自个、逾越自个、活出咱们芳华真实的风貌,完成人生征途中新的跨越与开展。

第二篇: 2022年上半年公司员工工作总结

  __年上半年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下,各项工作取得了较大的进展,回顾半年来的工作,我个人工作以成本核算为重心,做好日常费用报销和采购核算工作,透过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量,促进工作正常有序地进行,圆满完成了各项财务工作。作为我个人而言,上半年的工作让我感受颇深,现将工作总结如下:

  一、用心做好成本核算和费用报销工作

  负责公司成本核算工作,成本管理是财务工作中重要的一项工作资料,只有掌握生产工艺才能准确的计算成本,工作期间我认真学习公司生产工艺流程,主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等,在费用报销和付款单据审核过程中,做到及时准确,严格把关,把不贴合公司报销规定和付款条件的单据予以退回,责令整改。具体工作如下:

  (一)用心协调各部门做好成本核算的基础工作。成本管理工作来说,它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作,仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。为了使公司成本管理工作有计划地进行,根据我自身工作特点,发挥成本岗位主导作用,用心协调生产统计和仓库保管员对账,到生产现场和仓库进行实物盘点工作,做到账账相符,账实相符,协调各部门,做好成本管理基础工作。

  (二)及时、正确地进行成本核算,开展成本分析。制定公司成本核算规程,及时准确的核算成本。成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确,现场成品、废料盘点结束后,三日内完成成本核算。在完成成本核算基础工作后,认真、全面地开展成本分析工作。透过成本分析,分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度,正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题,从而促进成本管理工作的改善,提高企业的经济效益。

  (三)严格审核和控制各项费用支出,努力节约开支,不断降低成本。在审核公司报销单据过程中,严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准,以及公司各项制度和规定,严格控制各项费用的开支,审核各部门是否按照规定办理,签字是否齐全等,并用心探求节约开支、降低成本的途径和方法,以促进公司更好的节约成本,提高效益。

  二、与成本会计交接,交出成本岗位工作,与原财务部长交接,接手财务部工作

  (一)4月份根据公司安排着手成本会计交接工作。首先为接手人详细介绍工作资料和岗位职责,其次为接手人进行会计电算化软件方面的培训和指导,在为期两个月的时间内完成交接工作,接手人基本能顺利开展工作,为公司工作持续稳定的开展做好了基础。

  (二)6月末根据公司人事调整安排,进行财务部门工作交接。

  1、接手部门日常事务和基础工作。

  2、核对现金、银行账务,盘点现金、银行和承兑汇票。

  3、做好银行、税务和项目贷款工作的交接。

  4、做好账目核对,完善交接手续。

  三、协调财务部工作,持续财务工作的一贯性和稳定性

  6月末接手财务部工作,由于在月底结账时间紧,在接手工作后立即着手工作,用心做好财务日常工作,严格审核付款手续,做好物资清产盘点和账务整理工作。审核6月份凭证,协调财务人员用心做好6月份结账工作。

  召开财务部内部会议,对于财务工作整改资料有:财务核算中发现的问题进行限期调整;实际工作中使用不便的单据按照总公司样式重新印制;财务凭证处理和摘要的书写有了统一的调整和规范;根据业务需要和人员分工,对财务人员工作资料进行了划分和调整;对仓库工作中的问题进行了批评并提出整改措施;对财务和仓库人员提出一些新的工作要求。

  四、工作中存在的问题和不足

  由于刚接手财务部门工作,对于整个部门的管理工作有些还不熟悉,需要时间来过渡,工作中与各部门和单位还需要加强沟通和配合,仓库作为物资管理部门工作有待整改,自身业务素质和理论水平有待提高,实际业务处理需要向有经验的师傅请教,各项基础工作有待加强。

  五、未来工作设想和整改提高方案

  新的工作局面,我将不断增强全局意识,放眼整个公司经营管理,努力探求工作中的新办法,为了进一步做好财务工作,我想从以下几个方面着手:

  1、争取在最短的时间内熟悉部门业务,做好财务核算基础工作,严格费用报销程序,按照公司规定和程序办理业务,在税法范围内进行财务处理,及时准确的完成各项财务核算工作。

  2、履行财务服务职能,透过晨会和经济活动分析会等,通报公司经营状况和财务信息,让经营者和管理层了解公司经营状况。及时准确的带给财务信息和成本分析,完善财务部门为生产经营服务的宗旨和职能。

  3、用心配合各部门的工作。在沟通和理解的基础上,立足公司实际和切身利益,提高工作效率,配合各部门完成报销和付款业务,提高公司经营运转效率。

  4、制定仓库管理补充规定,对于实际工作过程中制度不健全的地方进行整改和完善,加强物资的保管和利用效率,在实际工作中改变仓库管理人员的工作态度和工作方法,提高工作效率,配合各业务部门工作,切实履行服务职能。

  5、在处理实际业务过程中用心请教有经验的师傅,多学多问,多向领导请示,同时切实起到监督作用,对于不合理、不合规、不合法的单据一律不得入账。

  6、加强自身的学习和提高,不断学习理论知识,关注新会计准则和税法的变动,努力考取在职教育学历和专业职称,认真钻研业务知识,结合公司实际不断完善财务核算质量。

  最后,我要感谢董事会和公司领导对我的信任,对于这份工作我倍感压力的同时也充满信心,我相信在公司领导的支持和各位同仁的配合下,我必须能把工作做好。我将以饱满的热情和认真执着的态度来对待工作,努力提高自身业务水平,用心进取,开拓创新,绝不辜负领导的厚爱和公司搭建的展示自己的平台,为公司的发展贡献自己的力量。

第三篇: 2022年上半年公司员工工作总结

  今年上半年,本人在单位各级领导的正确领导下,在办公室同事的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务,在业务素质方面有了更进一步的提高。现将半年来的工作情况和存在的不足总结如下:

  一、工作情况

  一是对领导交办及两办定期调度的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。今年上半年共起草有关情况汇报、活动方案、总结等文件30余份。

  二是按期调度我局重点工程进展及上级领导分管科室工作情况。全面、准确地了解和掌握当前工作的开展情况,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况。

  三是协助完成《--年鉴》供稿任务及半年新闻宣传稿件统计工作。

  四是利用空余时间,编写工作信息,上半年共被各级媒体采用信息10余篇。

  二、存在的不足

  回顾半年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处:

  一是由于个人能力素质不够高,公文写作水平有限,有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。

  二是与局属各单位、科室沟通时语言缺乏力度,造成工作时往往处于被动。

  三是对全局工作情况掌握不细,对一些工作还不能主动、提前的谋思路、想办法。

  三、下半年的工作打算

  一是自觉加强学习,重点学习公文写作。结合自己在日常公文写作过程中暴露出的不足,有针对性地进行学习,不断提高自己的公文写作水平。

  二是加强与局属各单位科室之间的沟通,增强语言力度,严肃工作程序,提高办事效率,增强工作实效。

  三是加强工作积极性,对工作方面业务不熟练、情况不了解之处,做到勤学、勤问,提高工作的主动性。

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