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关于2022年巡察工作报告【三篇】

工作报告 |

时间:

2022-08-26

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工作报告,范本的一种形式。指党的机关、行政机关、企业事业组织和社会团体按照规定定期或者不定期向上级机关或者法定对象报告工作。 以下是为大家整理的关于2022年巡察工作报告的文章3篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 2022年巡察工作报告

  按照巡察工作要求,现将社区全面工作情况汇报如下。

  一、基本情况和主要工作

  (一)社区基本情况。X社区成立于X年X月,东起X路,西至X路,南邻X路,北接X路,占地面积约X平方公里,位于X区政治经济文化中心,是区委、区政府所在地。辖区内有X区人民政府、X市第六人民医院、X区工商局等X多个单位,X友谊宾馆、X大酒店、X楼等X家非公企业,属版块型综合社区。共有X个楼院,X幢楼房,总户数X户,共X人。社区党委下设X个党支部,其中社区自管党支部X个,党员人数X人,;非公企业党支部X个,党员X人;共计党员X人。

  (二)履职尽责任务完成情况。X、加强社区”两委”班子建设。一是强化理论武装。社区”两委”班子成员每周召开一次工作例会,安排布置本周工作;采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合,提高学习效果。二是明确”两委”班子分工。通过学习等制度,使社区”两委”班子战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。三是健全规章制度。进一步加强各项制度建设,让工作人员有章可依有章必依,严格遵守各项工作纪律。

  二 当前隐藏内容免费查看、强化责任意识,履职尽责。

  (一)党委履职尽责完成情况。履行第一责任人职责,年初社区党委与办事处签订目标责任书,并以上党课的形式带头组织各支部培训,亲自走访辖区非公企业、困难群众及党员;组织在职工作人员开展学习警示教育案例;二是坚持学习贯彻落实党的***五中***精神。通过自学与集体学相结合的方式,广泛掀起学习热潮,促进***五中***精神入心入脑;三是按照”三强两好一满意”要求,从优选拔了X名年轻后备干部,定期组织学习及谈心。四是扎实开展党建基础工作。按照上级要求,建立社区书记抓党建工作台账。五是开展好慰问工作。X年春节慰问困难党员X人,其中X人为慰问金,共计X元;X人为每人X元慰问卷。七一慰问困难党员X人,其中X人每人慰问金额X元,共计X元;一人为实物鸡蛋、牛奶、食用油X桶进行慰问。

  (二)居委会履职尽责完成情况。一是严格落实社区例会制度,每周召开一次社区工作人员例会,安排布置本周及近期工作。二是在社区落实惠民政策方面。X年元月至今,低保低收入:廉租房年审共X户;办理公租房申请X户;办理临时救助X户;春节慰问低保户及特困人员共X户,各发放慰问券X元;办理低保増保X户,因收入有变动此户共増保X元(人均X元);办理低保减保保X户,因收入有变动,一户减保X元,一户减保X元;每月组织低保人员签到;端午节慰问低保户,发放粽子X份;去养老院看望特困人员X次。残联方面:春节慰问残疾人:其中市级慰问残疾人X人,由X区残联牵头,带领办事处及社区工作人员一同到残疾人家中慰问,为其送去大米一袋、面粉一袋、食用油一壶、X元支票一张,区级慰问残疾人X人,每人发放X元慰问券X张;精准康复肢体残X人(其中X人因行动不便上门进行评估),精准康复精神残X人;新增残疾人两项补贴X人(其中重度残疾人护理补贴X人,困难残疾人生活补贴X人),两项补贴报停X人(死亡);组织残疾人参加职业技能培训X人;办理残疾人临时救助X人;发放轮椅X人;发放燃油补贴X人;进行家庭无障碍改造X户;发放残疾证X本。计生:X岁城镇独生子女父母奖励扶助年审共X人,其中X新增X人;X岁以下独生子女费年审共X人,其中X新增X人;国家计划生育特别扶助共X人,其中新增X人;X市计划生育特困救助对象X人,其中新增X人;生育关怀抚慰金对象X人,其中新增X人;计划生育家庭意外伤害保险X人;办理一、二胎生育服务登记证共X个;办理独生子女证X本;端午节发粽子X户;春节慰问特困特扶生育关怀共X人。高龄津贴:X年一季度,二季度进行高龄新办X人。四月进行X年上半年的高龄津贴认证,统计上报第一季度和第二季度的变更表,高龄老人第一季度和第二季度入户和电话电话回访。统计填写本辖区X岁以上老人信息并上报;统计填写本辖区X岁以上重点保障对象老人信息并上报。统计填写X岁以上阿尔兹海默症老人信息并上报;办理老年优待证X人,上半年X岁以上老人公交卡新办X人,年审X人。社保:组织失业人员进行失业人员培训会,办理就失业登记证X人,城乡居民养老新办X人,X年第一季度和第二季度X岁城乡居民养老人员认证并上报,X年第一季度和第二季度X岁城乡居民养老死亡人员停保及上报,到辖区门店登记失业转就业人员信息,X年下半年X社保补贴办理X人;X-X月社保台账登记上报。

  (三)居务监督履职尽责完成情况。一是明确监督内容方面。居务监督委员会成员列席社区”两委”重大会议,查阅、复制与监督事项有关文件资料,享有知情权;对社区干部履职情况和居务事项开展询问质询;对居务、财务公开情况和财务报账前的原始凭证进行事前审核;围绕居务事项提出工作意见建议。二是健全工作方式上。居务监督委员会严格按照收集、调查、实施、反馈四套程序开展监督。即采取上门走访、个别约谈等方式收集居民意见建议,每月X号前后召开一次例会,确定监督事项,特殊情况随时召开,决定问题采取少数服从多数原则;围绕监督事项开展调查、了解、核实,并向社区党组织和居民委员会提出工作意见建议;对社区”两委”会落实监督意见建议或对其他需监督事项开展监督;通过公开栏、召开会议、个别反馈等形式及时通报反馈监督结果,对有关情况作出说明。X年上半年X社区共有享受低保户数X户,低保减保X户,增保X户;低收入廉租房共X户,低保廉租房X户;公示低保临时救助X户,残联临时救助X户;党费收缴公示X件。

  二、存在突出问题及原因

  对照各级要求,我们深刻认识到自身仍存在着较大差距需要在今后工作中下大力予以克服,X社区不存在”三资管理”和征迁改造方面的问题,存在的主要问题是:

  (一)全面从严治党方面。抓党风廉政建设不到位。一是思想认识不够到位。抓党风廉政建设工作习惯于会议安排、学习文件,嘴上安排多,具体措施少。二是结合实际不够到位。没有针对本社区实际,制定切实可行、操作性强的责任内容,对责任制内容没有细化、量化,不够具体明确。三是督促检查不够到位。居务监督的方式、方法简单,使责任制流于形式。四是班子凝聚力和执行力不够,党委领导核心作用发挥不够充分。存在班子成员大局意识不强,存在本位主义,想问题、办事情,有时从自身利益出发,给社区整体工作的推进造成了一定影响。例如对于社区难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题,提前预判、超前谋划做的不够,有的等到上级开了会、发了文件,才深入研究落实。

  (二)执行”六项纪律”方面。政治纪律方面。主要表现在对党员干部的教育不足、管理不严格。组织纪律方面。组织纪律松散。组织生活不健全,有些党员长期不参加组织,不接受组织的教育和群众监督。纪律观念淡薄,我行我素。廉洁纪律方面。在学习实践中,有些党员过于自信,觉的自己是普通党员,不是领导干部,在党风廉政建设方面没有任何问题,一切腐败的东西都离自己很远,没有必要学习这些制度。群众纪律方面。个别社区干部在服务居民中存在不作为、慢作为的行为,作为党组织只是进行口头教育处理,没有给予严厉的惩处,导致处罚的行为有”不疼不痒”的感觉;工作纪律方面。对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格,由于碍于情面乐于做和事佬,有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评,对各种违规行为监督不力。生活纪律方面。个别党支部大局意识不够强,对自己有利的坚决执行,对自己不利的口头上要求的多,落实上打折扣。政治理论学习不够,对党的最新理论成果和上级文件精神,研究得不够透彻不够系统;学习方式方法有待进一步改进,学习针对性不够强,课堂学习、理论学习多、案例学习较少,学习效果不明显,没有更好的指导工作实践。

  (三)落实惠民政策方面。一是基层组织在宣传落实惠民政策时受宣传渠道的限制,仅是通过微信公众号或者在楼院张贴通知的形式宣传落实政策,大多数群众对一些补贴项目的发放对象、标准、条件、要求等知之甚少或根本不了解,影响政策的落实质量。二是缺乏高水准的思想意识,没有最大能力去提升自己,服务居民。

  (四)”三治并进”方面。一是工作机制不够完善。推进”党建引领、三治并进”工作是一项综合性工作,主要部门要进一步增强责任感和使命感,强化牵头协调;相关部门要大力支持、协作联动,形成良好的工作局面。二是工作力量不到位。各相关单位没有明确具体工作责任和工作人员,有时遇到问题社区工作人员不知道要找谁处理现象。

  (五)党员队伍管理方面。一是党建特色品牌活动内容不够丰富,缺乏创新思路,缺少党建活动阵地。开展党建活动方式方法老旧单一,如不能坚持经常教育引导和督促党组织和广大党员干部自觉学习党章、遵守党章,贯彻党章,牢固树立党的意识和组织纪律观念。二是难以满足党员、群众的多元性事情,事关群众切身利益的一些具体困难仍然存在,影响了党员、群众参与社区建设、关心公益事业的主动性、积极性。三是党的组织生活流于形式。对引导党员回归党内生活的力度不大,对党员没有及时做到分类指导和引导,更没有拿出有效的解决对策和措施,直接影响了党内活动的正常开展。四是非公企业党组织发挥作用不好。部分非公企业负责人对党建工作不支持,认识不到发挥党组织作用对企业的凝聚人心、改善管理、促进生产的积极作用,对党组织态度冷淡,担心党组织活动占用企业太多时间加重企业经济负担,影响了党组织的正常发挥。

  三、原因分析

  产生以上问题的原因主要有:一是党委书记抓党建工作责任意识不强。对党建工作客观规律思考不够深入,研究不够透彻,思想认识不到位,党组织工作缺乏约束力,导致有的党员思想松懈。非公企业党员的先锋模范作用发挥也不够突出。二是履行党风廉政建设责任落实不够到位。压力传导不够到位,责任主体意识不强,对”落实党委主体责任”满足于开个会、讲个话和签个责任状,认为这样就履行了第一责任,具体指导和检查落实不够。三是对意识形态工作认识不到位。理论学习坚持不够,缺乏深入调查研究精神,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度;利用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。

  四、对策措施

  (一)强化党建引领作用。严格落实第一责任人意识,坚持把党建工作放在首位,每月至少开展X次党建专题会议;每月组织X次工作例会,指导X个网格党支部开展工作,夯实社区党建基础,推进社区党建规范化建设,推动各项工作上台阶。

  (二)抓好党员队伍教育,落实意识形态工作责任制度。本人将深入学习贯彻党的***五中***精神,继续推进xx学习教育常态化与制度化,不断加强党员的党性意识、宗旨意识。利用好”三新”大讲堂和周围企事业单位共建的平台,广泛深入开展各类党员活动。坚持”三会一课”制度,规范组织生活。认真组织开展好”主题党日活动”,组织党员过好政治生日,切实增强党员的责任感和使命感。

  (三)切实履行党风廉政建设责任制。书记担当好第一责任人的责任,抓好社区纪律建设。积极组织党员们学习纪律建设相关文件,开展谈心谈话活动,使社区工作人员都能牢记各项廉洁自律要求和纪律底线。

  (四)坚持党建引领,推进”三治并进”工作。我们将建立多方位的征求意见渠道,比如全方位的入户、根据入户制定问卷,通过问卷调查,结合”三征三议三公开”工作法,在梳理过所有的需求后形成详细的”需求清单”,提高辖区企业的参与意识,建立”资源清单”,建立好前两张清单,真正做到”精准匹配、便于实施和常态长效”,从而建立能实施推进的”惠民清单”。

  (五)加强社区工作人员的基本素质。通过组织学习,不断加强社区工作人员的综合素质,提高学习为民服务重要性的认识,从而更好的服务于居民。

  汇报完毕,不妥之处,请各位领导批评指正。

第二篇: 2022年巡察工作报告

  按照**区委巡察工作的统一安排部署,区委巡察五组于2021年*月**日至**月**日对我党委开展了为期两个月的巡察工作,2021年*月*日,区委巡察五组在我园召开巡察反馈会,实事求是地指出了我园在政治建设、组织建设等三个方面存在的**项具体问题和不足,有针对性提出了整改指导意见和建议。根据《中国共产党党内监督条例》和相关党务公开原则,现将巡察整改情况予以公布。

  一、组织整改落实情况

  我党委在落实整改工作中,始终把问题整改作为一项重大的政治任务,深挖根源,坚持问题导向不遮掩不回避,落实整改要到人到岗,以最坚决的态度、最有效的办法、最果断的措施,不折不扣落实各项整改任务。

  (一)迅速动员部署,研究落实意见。区委巡察五组意见反馈会召开后,立即组织全体中层干部召开会议,专题研究巡察反馈意见问题整改责任和措施,形成整改方案,建立问题台账,落实党委和部门责任,明确整改目标要求和整改时限。

  (二)加强组织领导,强化责任落实。第一时间成立了整改工作领导小组,党委书记任组长,其他班子成员任副组长,按照明确责任领导、责任科室、明确整改时限的思路,建立清单,集中攻坚,整体联动,确保各项整改工作部署到位、责任到位、落实到位。

  (三)制订整改方案,细化整改措施。制订了整改方案和整改清单,明确抓好巡察整改工作的总体要求和方法步骤。各司其职,逐条对照列出清单,建立台账,对整改问题逐个落实责任,逐条逐项对账销号,确保条条有整改、件件有落实。

  二、巡查反馈问题整改落实情况

  (一)贯彻落实党的路线方针政策和上级决策部署方面的整改情况

  1、理论学习不深入的整改情况:

  制定了党委年度学习计划,组织干部职工学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话,不断用科学理论武装干部职工头脑。加强学习考核,定期组织考核倒逼学习积极性。

  2、谋划园区重点工作不系统的整改情况:

  加强组织领导,召开专题会议,高度重视园区重点工作的谋划。认真组织学习《**区政府投资项目管理办法》及政府采购相关规定,用制度管人管事。积极与区各职能部门对接,了解最新招采政策要求并严格执行,在符合流程的前提下推进公园各个项目建设工作。

  3、意识形态工作有待加强的整改情况

  (1)召开专题会议学习传达中央关于意识形态工作的重大部署和基本要求,组织干部职工学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话,不断用科学理论武装干部职工头脑,把握意识形态工作的主动权。加强考核,以考评打分为标准评判学习成效。(2)出台相关意识形态管理方案,将意识形态管理纳入日常工作管理范畴。组织联营户召开了意识形态工作会议,并且与联营户签订了承诺书。联营户举办的活动都要进行相关审核和导向把控。(3)建立了学习强国半月报表,各支部实时更新学员积分,对排名靠后的学员进行了谈心谈话。利用“学习强国”APP软件,在全体党员干部中深入推进思想政治理论学习。出台了生态园党委领导干部中心组学习计划,严格按照学习情况来进行评分考核。

  (二)群众身边的腐败问题和不正之风依然存在方面的整改情况

  1、为民服务意识有待进一步提升的整改情况

  (1)进一步加快生态园“人民满意公园建设项目”和紫凤园提质改造项目的建设进度,围绕“人民满意公园”的标准和要求,完善公园配套设施。着力做好春秋两季花展,打造生态园文化名片。努力整合园内资源,持续优化营商环境,另一方面加大招商力度,有效利用园内土地资源。(2)加强与公交公司的沟通,在市民游客入园旺季时(*月-*月)增加公共交通的频率,缓解出行压力。积极对接区城管、交警、街道等职能部门,主动服务,疏导车流高峰时段入园区域交通拥堵问题。

  2、经营性资产管理较为混乱,存在廉政风险的整改情况

  (1)制订了《**园林生态园经营性合同管理规定》,生态园纪委加强监督,严查合同签订履行中可能存在的贪污腐败问题。研究制定了标准合同模板,从源头上规范。(2)加大欠款追缴力度,积极沟通协调,并启动司法程序维护单位利益,同时进一步规范财务管理,健全财务制度,规避漏洞。(3)根据紫凤公园不同合同项目的具体情况,分别及时与经营方办理了合同续签、终止等手续,并加大对继续运营合同项目的管理力度,以契合紫凤园整体提质改造。(4)加强经营合同签订的规范性,对不规范合同进行清退或者重签。加强资产、资源的管理,对资产、资源出租程序不规范、租金收缴不及时的,追究相关人员责任。

  3、工作作风不扎实的整改情况。

  严格执行公园各项会议召开流程,按照有关要求确定参会人员以及会议程序,切实提高政治站位和责任意识;提高会议效率,提倡开短会,力求发言人言简意赅、准备充足、直入主题;提高会议记录质量,确保会议记录字迹清晰、记录详细;讨论决策过程全面、准确、客观;及时归整记录,定期检查,会后及时形成会议纪要报公园领导班子进行审核和签字。

  4、干部职工有违规经商办企业的现象的整改情况。

  于2021年*月**日下发涉企涉矿自查表至所有在职在编人员,要求自行如实申报,截止至**日所有统计报表全部上报。并根据自查情况撰写涉企涉矿自查情况报告于*月**日已上党委会汇报,根据党委要求已责成对其名下公司清行清退。

  (三)党组织领导班子和干部队伍建设方面的整改情况

  1、主题党日活动开展不规范的整改情况。

  明确了“主题党日”活动的政治属性,它是党内政治生活的制度化、常态化的重要形式,丰富组织形式,创新方式方法,提高参与率,增强庄重感、仪式感、避免搞形式、走过场,切实开好主题党日活动。建立了健全了全年主题党日活动计划,固定主题当日活动日期,严格遵循计划开展党日活动,目前从1月开始已经开展了三次主题党日活动。

  2、组织生活会程序不规范的整改情况。

  加大会前准备情况的督导检查力度,务必做到组织学习到位、检视问题到位、谈心谈话到位,确保准备充分;同时提高会议质量,严格履行会议程序,达到党员自评真实诚恳,党员互评严谨中肯的效果,达到互促共进的目的;切实找准落实整改措施,逐项对照问题,认真研究提出针对性强、具体可行、量化可追溯的整改措施,并向党员群众公开;做好痕迹化资料管理,不得遗漏流程步骤,所有评定结果要进行公示公开,达到组织生活会会议流程标准。

  3、党员日常教育监督管理比较宽松的整改情况。

  以巡察整改落实为起点加强党员日常监督管理。认真贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》,健全党员管理台账,压实支部党建主体责任,支部书记履行第一责任人职责。党委书记抓基层党建工作项目化管理,带头建立基层党组织联系点,带动班子成员抓好分管领域基层党建工作。

  4、“三重一大”制度落实不到位的整改情况。

  严格按区委巡察问题整改措施执行“三重一大”制度。根据问题反馈要求,生态园党委召开了年度党员领导干部暨巡察整改专题**生活会;严格落实“三重一大”集体决策的相关制度;加强把控领导干部的政治纪律和组织纪律;进一步规范会议记录,“三重一大”事项决策的会议记录严格做到“五个明确”。

  5、“两个责任”落实情况有待进一步强化的整改情况。

  建立健全制度,全面推进生态园“两个责任”的落实。建立健全相关责任制度,并报党委会通过。对党风廉政建设制度汇编进行删减、修订及更新。以制度促落实,提高思想认识,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,把思想和行动统一到党要管党,全面从严治党的部署要求上来。

  三、继续深化后续整改

  (一)坚定不移加强政治建设。认真贯彻落实区委关于生态园工作的各项决策部署,充分发挥我园的资源和优势,凝心聚力服务发展大局。探索建立“不忘初心、牢记使命”的制度,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。开展各具特色的主题教育活动,持续兴起习近平新时代中国特色社会主义思想“大学习”热潮,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

  (二)持之以恒抓好整改落实。加强对整改工作的统筹谋划和督促指导,定期研究巡察整改落实情况,跟踪落实巡察整改各项工作,防止虎头蛇尾。要发扬钉钉子精神,坚持持续改、深入改、长期改,对需要长期整改的问题紧盯不放、一抓到底,持续跟踪督办,加强督查问效,持续巩固整改成果。对已经完成的整改任务,适时组织“回头看”,对整改效果不好的深入分析原因、改进方法,坚决防止问题反弹。

  (三)全面从严落实主体责任。认真按照区委巡查要求,全面履行管党治党政治责任,严字当头、全面从严、一严到底,推动全面从严治党在统一战线落深落细落实。严格落实意识形态工作责任制,加强阵地管理,强化舆论引导,牢牢掌握意识形态工作主动权。严格执行党内政治生活若干准则,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

第三篇: 2022年巡察工作报告

  根据市委统一部署,2021年X月XX日至X月X日,市委第一巡察组对xxx市财政局党组进行了巡察。2021年X月XX日,市委巡察组向xxx市财政局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况报告如下:

  一、提高政治站位,自觉落实巡察整改政治责任

  (一)深化认识,精心组织,明确责任

  巡察组反馈意见后,市财政局党组立即召开专题会议,认真学习关于巡视巡察工作的重要讲话精神和巡察反馈意见,进一步提高对巡察整改的认识,对巡察组反馈的意见和指出的问题,诚恳接受,照单全收,坚决整改。为确保巡察整改工作有序推进,成立了巡察整改落实工作领导小组,搭建了整改专班,坚决把做好巡察整改作为当前及今后一项重要政治任务来抓。按照党要管党、从严治党的要求,坚持问题导向,将任务分解细化,明确时间节点、责任领导、责任科室,层层传导压力,扎实做好反馈意见的整改落实工作。局党组要求全局财政干部把思想统一到市委的决策部署上来,紧紧扭住党建这个“牛鼻子”,牢固树立“四个意识”,严格履行各项职责,强化责任担当,深入推进全面从严治党。

  (二)细化措施,从严从实,聚焦整改

  局党组以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉将巡察整改工作始终牢牢抓在手上,局党组书记切实履行巡察整改工作第一责任人职责,多次主持召开党组会议、专题会议研究部署,为巡察整改谋思路、把方向、定标准、想办法。党组成员按照职责分工、主动认领任务,第一时间组织分管科室将巡察组反馈意见和整改工作要求进行传达贯彻。各科室、单位迅速行动,对照巡察反馈意见进行逐条梳理和全面自查,制定务实管用的整改措施,坚持边整边改、立改立行,确保成效。市委巡察反馈意见共三个方面10个问题、4条意见建议,目前已全部完成整改。

  二、坚持问题导向,逐项抓好整改任务落实

  (一)坚决贯彻落实中央重大决策部署和省市委要求

  1.着力解决理论学习不深入问题。一是结合党史学习教育,扎实组织党员干部结合实际工作开展学习研讨,围绕党的XX届X中X会精神、XXX在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神等内容开展学习研讨X次。二是组织撰写心得体会X次、举办优秀心得体会展X次,通过在线学习、网络答题、理论考学等方式持续抓好XX届历次全会精神和重要理论知识的学习,开展学习检查X次,提升学习质效。三是着力提升理论学习深度,在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的基础上,结合我市实际,将思想上升到财源建设、收支管理和化解债务风险等理论高度,加强理论指导财政实践的成果转化。

  2.着力解决履行职责使命不到位问题。一是在用好国家均衡转移支付政策的基础上,在破解新财源建设困境方面下功夫,提升现有财源,涵养新兴财源。二是加强财政收入征管,与相关部门协调配合,清理欠缴税费,堵塞征管漏洞,积极挖掘增收。三是综合采取修订完善政策、加强宣传推广、积极筹措资金等方式,落实稳增长促增收政策,抓好鼓励招商引资、支持企业引进人才、协助企业周转贷款、扶持民营经济发展X条等政策的兑付,有效发挥财政金融杠杆作用。

  3.着力解决意识形态工作不扎实问题。一是增强对意识形态工作极端重要性的认识,局党组切实担负起主体责任,党组成员认真履行“一岗双责”,将意识形态思想融入到全局各项工作中。二是认真制定并坚持执行《市财政局党组意识形态工作责任制实施细则》,党组会议专题研究意识形态工作,及时调整意识形态领导小组成员,坚持将意识形态内容作为述职述廉重要内容。三是修订完善网络安全应急预案,通过开展财政业务专网网络安全渗透测试、网络安全应急演练、网络安全三级保护工作、加强网络安全宣传和培训等方式,杜绝网络意识形态安全隐患。

  (二)坚决整治群众身边腐败问题和不正之风

  4.着力解决形式主义、官僚主义依然存在问题。一是经常性开展调查研究。党组成员带头深入基层开展调研并撰写调研报告,先后开展四批次的“领导干部走流程”工作,完成调研报告X篇。二是积极组织基层开展业务培训。结合省厅预算管理一体化改革要求,先后对全市预算单位财务人员组织开展了预算编制业务培训和预算管理一体化系统培训工作,有效应对财政政策更新快、各单位财务工作人员调整多的实际情况。

  5.着力解决不担当不作为问题仍有表现问题。一是认真落实优化营商环境任务。2021年X月份“中介机构从事代理记账业务审批”政务服务事项进驻到市行政审批大厅,制定《办事指南》,明确审批要件,公开办公电话,简化审批流程,实现网上申请与审批,现场复核与发证。二是进一步优化工作流程。认真开展“办事不求人”“最多跑一次”改革,细化单位内部分工,优化了财政资金审批支付流程,业务科室与国库之间建立起有效的内部传递、链接机制,避免基层单位多次往返各科室、重复报送材料,着力构建极简审批服务工作机制。三是扎实履行财政监督职能。印发了《部门预算执行情况监督管理工作方案》等监督性文件,加大对财政资金和国有资产的管控力度。按照国有资本经营预算支出公示到项级科目的标准,编制2022年国有资本经营预算,推动国有资本经营预算公开具体化。

  6.着力解决监督财务制度执行不严格问题。一是进一步严格财务报销审核工作。制定了机关财务管理制度,严把资金使用关、票据管理关、支出审批关,建立起财务监督管理长效机制。二是进一步推动固定资产管理精细化。制定市国有资产管理服务中心财务制度,规范固定资产购置、使用、入库、处置等程序,建立起固定资产监督管理长效机制,坚决守牢财经纪律防线。

  (三)坚决补齐基层党组织建设短板

  7.着力解决领导集体议事规则设定不科学问题。一是认真修订并严格执行党组会议制度、局长办公会议制度,对需党组研究决策的“三重一大”问题列出具体清单,进一步厘清党组会和局长办公会议事范围。二是认真执行上述制度,由专人做好原始会议记录,按照规定程序签发会议纪要、存档备查。

  8.着力解决落实党支部工作条例不严密问题。一是进一步规范组织生活会。通过党务干部培训、党支部“三会一课”学习等方式,组织党员学习《中国共产党支部工作条例(试行)》。二是进一步规范评选先优程序。严格规范基层党支部先优评选产生办法、方式、流程和要件,党组会议实行会议主持人末位表态制。三是进一步规范“三会一课”记录。局机关党支部指定“三会一课”具体责任人,支部书记、纪律委员担起相应责任,综合采取党务干部培训、发放基层党组织工作系列指导书籍、定期督促检查等方式,使党支部以更加认真负责的态度做好相关记录。

  9.着力解决选人用人工作不够规范问题。一是严格执行选人用人相关制度,根据干部管理权限,在选任干部工作中按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的组织程序。二是进一步规范干部人事档案管理,重新对财政局管理的干部人事档案特别是“三龄两历一身份”进行逐一审核,发现问题按照相关规定及时进行整改。

  10.着力解决党风廉政建设存在薄弱环节问题。一是切实提高对党风廉政建设工作的重视。局党组多次召开会议研究党风廉政建设工作,并由专人做好原始记录,按照规定程序签发会议纪要、存档。二是切实提高廉政警示教育质效。制定下发了“违纪违法案件”警示教育活动方案及活动安排表,在全市财政系统开展了为期3个月的警示教育。对党员心得体会开展支部自查、机关纪委抽查双重检查,抽选优秀心得在局内公开展览,鼓励党员干部加强廉政学习,守牢廉政思想防线。三是切实加强对党员干部日常管理。制定印发了公务员平时考核工作实施方案(事业单位工作人员参照执行),并通过以会代训的方式对实施方案进行布置和培训。严格执行各类请休假制度,做到审批程序完整,并开展不定期抽查。

  三、推动标本兼治,持续巩固深化巡察整改成果

  下一步,我们将继续深化巡察整改的成果,指导工作实践,在全面建设现代化xxx中干在实处、走在前列。

  一是进一步落实全面从严治党主体责任。进一步提升政治站位,切实扛起从严治党主体责任,坚决落实班子成员“一岗双责”要求,加强对巡察整改工作的研究谋划和督促检查,进一步强化权力运行制约和监督,牢固树立党规、党纪意识。珍惜和运用好巡察成果,进一步加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、党风廉政建设,教育引导财政干部拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  二是进一步抓好班子带好队伍干好事业。严格执行民主集中制和“三重一大”制度,发挥班子的集体领导力,提高民主决策、科学决策、依法决策水平。严格落实党内政治生活制度,不断提升党建科学化工作水平。加强日常监督管理,及时了解干部职工的思想、工作和生活状况,抓早抓小。专题研究意识形态工作,及时掌握干部思想动态。树立正确的选人用人导向,形成激励干部担当作为的政治环境。持之以恒抓巩固、抓提升,真正把巡察整改成果体现到促进财政事业发展上。

  三是进一步深化整改成果防微杜渐。要持续保持整改工作成效,立足长远,举一反三,对于已经销号的整改任务适时开展“回头看”,以务实的措施抓整改,以管用的措施推发展,以有力的举措惠民生。深入研究上级政策导向,精准把握政策着力点,用好用足政策红利。加强资金和国资监管,强化风险防控能力,堵塞漏洞。落实好稳增长促增收政策措施,积极推进新财源建设,培育壮大财源,促进全市经济良性循环。真正做到握好“接力棒”、跑好“新征程”,在推动xxx晋位争先、振兴发展中做出新的贡献。

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