员工，是指企事业单位中各种用工形式的人员，包括固定工、合同工、临时工，以及代训工和实习生。现代企事业单位的员工跟以往比较有很大的不同，他们的素质相对比较高，知识性强。任何一个企事业单位需要制定规则从而使每一个员工知道管理者对他们的期望。以下是小编收集整理的单位员工个人工作证明精选3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
【篇1】单位员工个人工作证明
兹证明我单位_________先生/女士，(于_____年_____月_____日出生，身份证号码：__________________ )自_____年_____月至今在我单位工作，任职为_________，月收入约为_________元。
该人员与_________为夫妻关系，此次预计于_____年_____月_____日至_____月_____日前往韩国旅游。
特此证明!
单位电话： (任何一个城市都请注明区号)
本人手机号码：
负责人签名： 公司职务：
公司名(加盖公司章)
_____年_____月_____日
【篇2】单位员工个人工作证明
新加坡领事馆：
兹有我单位____(姓名)申请前往贵国旅行。____为我单位____(职务)，_______年____月_____进入我单位，为单位服务____年，月收入____元。我单位同意_________(申请人)于_______年____月_____至_______年____月_____期间休假，在贵国期间一切费用(包括机票、住宿、医疗保险及其他费用)将由其本人承担。___(申请人姓名)在旅行结束后将继续为我公司继续服务。
领导签名：
单位名称(并盖公章)：
单位电话：
_______年____月_____日
【篇3】单位员工个人工作证明
致：签证官
__________先生/女士在__________(单位名称)工作，职位是__________(在该单位的职位)。他/她自__________(进入该公司的日期)年进入我公司。他/她计划于__________年______月赴英国旅游，所有费用包括：机票费，运输费，住宿费和医疗保险等均由她/他本人/公司承担。她/他将会按时回国并继续在我公司工作。
在此我们担保他/她会在当地遵守英国的法律。旅游后他/她会回到中国并继续在我单位上班。所有的旅游费用均由他/她本人承担。
希望您能够予以签证。
领导人签名：
领导人职位：
单位盖章
单位电话：
单位地址：
单位名称：
