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解除劳动合同通知书精选四篇

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合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。下面是小编为大家整理的解除劳动合同通知书精选四篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

解除劳动合同通知书篇1

解除(终止)劳动合同通知书

  __________:

  因________________________________________,公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。

  特此通知。

  (用人单位盖章)

  _____年_____月_____日

  签收:__________________

  _____年_____月_____日

解除劳动合同通知书篇2

  解除、终止劳动合同证明

  __________同志,性别__________,年龄__________周岁,系我单位劳动合同制员工,现从事__________岗位工作,本单位工作年限__________年__________个月。劳动合同期限为__________期限。因____________________,根据《劳动合同法》第__________条及本单位规章制度规定,于__________年__________月__________日解除(终止)劳动合同。

  特此证明

  身份证号:______________________________

  单位:(章)

  员工签名:(章)

  年月日

  劳动合同备案机关:(章)

  年月

解除劳动合同通知书篇3

  xxx:

  主题:解除劳动合同关系

  鉴于您在合同履行期间,自201x年x月xx日起,已连续旷工xx个工作日/累计旷工xx个工作日,严重违反公司劳动纪律,公司经慎重考虑,现决定与您解除劳动合同关系。

  您的最后工作日为201x年x月x日,请您按照公司的程序在当日办理好工作交接手续。

  您的工资将发至201x年x月x日,公司已结算您的薪金,请您至公司领取。

  如有任何问题,请与人力资源部联系,人力资源部将随时为您提供指引和帮助。

  感谢您在公司工作期间所付出的努力,祝您在今后的工作中大展宏图!

  xxxx公司

  201x年x月x日

解除劳动合同通知书篇4

  鉴于您在合同履行期间,自____年__月__工作日,严重违反公司劳动纪律,公司经慎重考虑,现决定与您解除劳动合同关系。

  您的最后工作日为____年__月__日,请您按照公司的程序在当日办理好工作交接手续。

  您的工资将发至年月日,公司已结算您的薪金,请您至公司领取。

  如有任何问题,请与人力资源部联系,人力资源部将随时为您提供指引和帮助2016旷工解除劳动合同通知书范本默认。

  感谢您在公司工作期间所付出的努力,祝您在今后的工作中大展宏图!

  ____________公司

  _____年___月__日

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