党的建设，是党的工作的属概念，又是党务工作的种概念，它是指党为保持自己的性质而从事的一系列自我完善的活动，不仅包括党务工作，还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等。以下是为大家整理的企业党建工作自查报告【汇编四篇】,欢迎品鉴!
第一篇: 企业党建工作自查报告
根据集团公司《关于近期党建工作的提示》要求，为贯彻落实青岛市委、市委组织部和市国资委关于党建工作的相关部署要求，公司党委召开了近期党建工作专题会议，对近期党建工作进行部署，并认真按照《党建工作督导调研重点任务清单》要求，结合自身党建工作组织开展自检自查，现将有关情况总结如下：
一、基本情况
公司设立党委一个，党委班子成员5名，党委下设三个党支部，（xxx党支部，党员17名；xxx党支部，党员24名；xxx党支部，党员11名），党员共52名其中正式党员49名，预备党员3名。
二、开展工作情况
(一)加强领导，保障党建工作稳步推进
公司党委成立了以党委书记为组长、党委委员、各党支部书记和部门主要负责人为成员的党建工作领导小组，班子成员认真按照党建工作“一岗双责制”要求，组织抓好各项措施的落实。
(二)强化学习，提高素质。
始终把党员和干部素质建设摆在重要位置，坚持每季度不少于一次的党委理论学习中心组学习，并将学习扩大到各部门负责人和各党支部支书记，倡导班子成员每一天学习一小时、两月熟读一本书。为进一步提高党员素质、广大党员干部坚定信念、拓展视野、提高本领，牢固树立服务意识，把思想及行动很好地统一到公司的决策部署上来。
(三)建章立制，规范行为。
公司党委制定完善了《党委工作职责》，从党委的工作职责、议事与决策、文件审批、自身建设等方面作出了明确规定。为充分发挥广大党员先锋模范作用，各党支部严格执行“三会一课”制度，主题党日活动的开展，健全践行“四个合格”长效机制，推进“两学一做”的落实。履行自愿服务，开展好“学、管、带、联”主题活动。透过党员干部作风建设活动的开展，进一步强化了全公司干部职工的纪律作风建设，促进了各项工作的规范化、制度化、科学化运行。
(四)强化组织，建设队伍。
着力巩固好干部基础。高素质的干部队伍是确保各项工作顺利推进的根本保障。要切实强化领导班子和干部队伍建设，充分激发党员干部的内在动力。认真坚持和执行好党的民主集中制原则，充分发挥党委“总揽全局、协调各方”的领导核心作用，坚持和完善党委工作职责，规范决策和权力运行机制。为严肃党内生活，进一步提高民主生活会和组织生活会的质量，增强党内生活的原则性，不断提高解决自身问题的潜力，各党支部重点落实党员组织关系排查，按新规定进行党费收缴、管理、使用，并按照“成熟一个，发展一个的”原则积极发展党员，同时对发展党员对象以及老党员不断进行培训学习，完善党员基本信息建档工作，不断开创党建工作新局面。
三、存在不足
1、极个别同志对学习抓的不够，创先争优意识还不够强。
2、各支部活动开展进度不均衡，个别支部忙于处理日常事务，学习时间保障不够。
四、下步努力方向
1、强化基层组织建设，着力巩固好组织基础。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。以各党支部建设为重点，进一步增强党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用、党支部的领导核心作用和战斗堡垒作用。立足实际，创新载体，突出特色，打造亮点，用心探索新形势下加强和改善党的基层组织建设的新途径、新方法，逐步建立健全基层组织建设常抓不懈、常抓常新的工作机制。使广大党员真正做到思想上先人一步、行动上奋勇争先、作风上率先垂范，实现一个党员一面旗帜、一个支部一座堡垒的要求。
2、加强党性修养。一是要坚持理想信念党性修养。思想是行动的先导，没有正确的思想就没有行动的指南。坚持理论联系实际，努力提高党性意识。持续先进性，自觉理解党组织和群众的监督。坚定理想信念，克服船到码头人到岸的思想，切实履行工作职责。二是提高业务水平，增强驾驭全局工作的潜力。全体党员干部都要有紧迫感和危机感，不注重理论学习，不刻苦钻研业务，不掌握现代科学管理知识，在实际工作中就很难做出科学决策，就难以把握大局，服务与管理就会脱链，善于把吸收的新知识新经验运用到工作决策和管理中去，用心推进管理制度和方式的改革，不断提高领导水平和驾驭全局工作的潜力。
3、加强制度建设。要建设一支高素质的干部队伍，就务必加强制度建设，用制度规范人、约束人、推动人、帮忙人、教育人、激励人、感召人。进一步加大工作力度，狠抓公司各项制度的修订完善和检查落实。坚持用制度严格要求自我，确保各项工作走向正轨，取得实效。
4、增强服务意识。意识持续党员先进性。进一步转变工作作风，增强服务意识，急人所急，把别人的事当作自我的问题来解决，这天能解决的，决不拖到明天。正确认识所从事的工作，不断更新观念，做到爱岗敬业。
5、加强自身建设。按照持续党员先进性的要求，努力建设一支高素质的干部队伍，建设一支作风过硬、纪律严明、运转高效的队伍，不断加强自身建设.一是要改善工作作风，对工作要一丝不苟，兢兢业业，乐于奉献。二是廉洁自律，率先垂范，遵纪守法，按章办事，维护纪律的严肃性。三是坚持理论学习，不断加强理论学习，不断实践，持续先进性，建立“团结、廉洁、创新、实干”好班子。
第二篇: 企业党建工作自查报告
根据公司党委的部署要求，党委在开展党建工作“回头看”的基础上，进一步对照《整改落实清单》，逐条对照检查。现将自查情况汇报如下：
一、自查情况
（一）党委主体责任落实情况
党委组织机构健全，能及时调整人员；班子成员分工明确，“一岗双责”落实基本到位；能按公司党委要求，及时开展党内集中教育。
（二）“三重一大”制度执行情况
“三重一大”事项严格履行公司规定、程序。重大决策部署坚持集体研究决策，做好会议记录。2018年至2020年共召开“三重一大”各类会议20余次，会议记录基本规范。
（三）“三会一课”制度落实情况
党委、党支部定期召开支部委员会、支部党员大会，坚持上好党课，2018年至2020年共召开党员大会20余次、党员讲党课8次，并建立了党员大会签到制度、党员大会记录台账。
（四）党建基础工作情况
下设四个党支部，各支部组织设置健全，指定专人负责党建工作。严格按照党组织和党员信息采集工作要求，在党建系统对党支部和全体党员的信息及时更新维护。
（五）发展党员工作
在发展党员工作中，始终把质量放在首位，严格遵守党员发展的“十六字”方针，严保质量关，做到成熟一个、发展一个，防止盲目发展、突击发展。2018年至2020年，通过党支部研究，党总支审议，严格按照发展党员的程度，共有3名同志转正成为正式党员。现党委共有党员112名，入党积极分子6名，预备党员1名。
（六）党费收缴使用管理
党员能够按照规定标准及时交纳党费，党费收支台账记录规范，使用范围严格按照规定，按规定对年度党费收缴、使用情况进行公示等。
二、存在问题
一是未建立党委主体责任清单；二是党支部“三会一课”落实不到位，主要表现在学习计划性不强，及时性不够，学习内容有缺失；学习不够深入，没有达到党支部、党员全覆盖；党员大会会议记录不规范，内容不全；没有学习通知和签到，学习缺少记录，有的记录过于简单，有的学习记录与学习内容不匹配等；学习缺习人员较多，未严格落实补课制度，无补课记录；开展主题党日次数不够，主题不突出。三是抓基层党建不严，部分“规定动作”缺失，业务指导不够，监督检查不力；四是没有对所属党组织进行年度党建责任制考核，开展党组织书记抓党建述职评议考核工作不规范。
三、整改措施
针对存在问题，由党委书记亲自负责，对照规定程序，查漏补缺，强化监督检查，针对发现的问题性质和整改要求分类处置，逐项逐条细化整改措施，逐件明确整改责任。实行动态管理、台账推进、挂账销号，每项任务都到人到岗到责。
一是安排专人负责，尽快建立党委主体责任清单，建立党支部年度党建责任制考核制度；；二是严格落实年初学习计划，查漏补缺，完成应学内容和学习次数，并实现党支部、党员全覆盖；三是制定学习记录、通知、签到模板，规范记录形式；安排专人负责通知、签到、记录事项，责任到人；四是完善学习制度，实施专人监督，定期检查学习记录；五是严格落实年度主题党日开展计划，完成既定计划任务。
第三篇: 企业党建工作自查报告
我局党组20XX年党建工作，在县委、县政府的正确领导下，始终坚持以党的指导思想为指导，认真学习实践科学发展观，深入贯彻党的“十八届三中全会精神”，围绕全县工作大局，进一步加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用，促进了我局工作的发展。现将20XX年党建工作自查情况报告如下：
一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置
为了更好地抓好党建工作，我局党组定期召开党建会议，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，建立起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。在组织领导上，明确党建工作的总体安排、方法步骤，明确每个阶段的工作重点，明确各项工作的责任领导和责任人，如遇人员调整、变动情况时，及时向上级请示报告，并及时做了调整补充，确保了党建工作的扎实推进。
二、抓政治学习，不断提高党员干部理论水平
我局党组针对本单位工作特点，建立了党员学习教育制度。认真抓好党员干部政治理论学习，尤其是学习十八大和十八届三中全会精神，做到学习有计划、有资料、有记录、有心得体会;为确保学习效果，一是在方式方法上，采取了自学、集中学习、领导讲课等灵活多样的形式，加强党员干部的`政治思想教育;二是建立完善了学习制度，坚持每星期五下午集中学习;三是积极撰写心得体会，并在全体党员干部会议上进行交流，推动了学习的广度、深度和力度，进一步提高了党员干部的政治理论水平。
三、抓组织建设，努力构筑坚强的战斗堡垒
联系单位系统工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局党组明确工作责任和工作重点，在纪律作风整顿活动中，精心组织、认真落实，效果明显。在工作中，坚持做到“两不误、两促进”，每个阶段工作“组织严密、方法创新、注重实效”，我局党建工作成效更加明显，党组织的影响力和战斗力进一步得到加强，党员干部的工作积极性得到了充分发挥。
四、抓制度建设，不断提高党建工作水平
一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求党员干部意见，推行党务公开，增强党建工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活;二是完善了党建工作制度，使党建工作进一步规范化、制度化;三是坚持民主生活会制度，严格按制度要求召开民主生活会等党内正常活动;四是做好发展党员工作，以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为原则，重点抓好入党前的培养、考察和教育工作，同时，完善党费收缴措施，及时足额完成党费收缴任务。
五、抓工作创新，不断促进党建工作再上新水平
我局党组注重加强对党建工作的领导，党组织的创造力、凝聚力、战斗力和先进性得到了切实加强，党员干部在实际工作中发挥了积极作用。一是在平时的工作中，紧紧围绕重点解决的问题，以人民群众满意为目标，强化措施，加强督导，狠抓管理，促进了单位作风的根本好转;二是全面落实党建工作责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，严格实行“一岗双责”制度，落实党建工作责任追究制，明确责任要求，纳入各科室综合目标管理，与业务工作一起部署、一起落实、一起检查，促进了全局党员干部整体素质的提高。三是注重把党员干部的思想政治工作与我局工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员干部积极作用落实到每项日常工作中。尽管我局党组在党的建设工作方面取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全和完善;二是党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥;三是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要在今后的工作中认真研究加以解决。
在今后工作中，我们将切实抓好党建工作，巩固党建工作成果，夯实思想基础，及时对党建工作进行总结和搞好调查研究工作，注重加强自身建设，充分发挥基层党组织的作用，不断提高党员干部的整体素质，努力开创党建工作的新局面，更好地为广大群众服务，为全县经济社会发展服务。
第四篇: 企业党建工作自查报告
集团公司党委：
根据集团公司关于印发《关于开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”的工作方案》的通知要求，公司党支部严密组织落实了学习动员、安排部署和自查自纠工作。对照《方案》明确的7个方面28项内容逐条进行了自查，摸清了贯彻落实进度及成效，查实了存在的问题，研究制定了整改措施。现将xx自查情况报告如下：
一、动员部署情况
7月底收到《开展“回头看”的工作方案》后，公司党支部高度重视，由支部书记xx同志第一时间组织支委成员进行了传达学习，再次帮助大家廓清了思想认识上的迷雾，提升了贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神及重要指示批示精神的政治站位。而后进行了动员部署，明确了目标任务、时间节点、任务分工及具体要求。指定由党务办公室牵头负责逐条对照落实“回头看”内容进行自查自纠，各部门配合实施。
二、贯彻落实情况
(一)贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神情况
充分发挥组织领导作用。坚持党对国有企业的政治、组织、思想领导。注重发挥公司党支部的领导核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落实。依据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，高标准组织落实了公司支部委员换届选举工作。修订完善了xx公司《支委会议事规则》及《“三重一大”决策工作实施办法》。对于“三重一大”事项，严格按照组织程序，抓好征求意见、民主决策、定期公示等关键环节，认真落实好民主决策机制。严格落实民主集中制，通过定期召开党员大会、支委会、组织生活会等形式，发挥集体领导作用。
理论武装强化思想引领。全国国有企业党的建设工作会议召开后，公司党支部第一时间组织召开支部党员大会，传达学习了习近平总书记在会议上的重要讲话精神，统一了人员思想。固化“三会一课”及主题党日活动制度。坚持以党性教育、宗旨教育、警示教育为重点，以主题党日活动、支部党员大会为载体，突出党员领导干部这个关键，狠抓教育落实。坚持每季度落实一次党课教育。从教育效果评估情况看，做到了走心入脑，凝心聚力，起到了推动生产、服务中心的作用。
坚持正确选人用人导向。坚持党管干部原则，保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权，保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。坚持以“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20字方针选拔配备党员领导干部。坚持落实“双向进入”和“双培养”干部选拔使用模式，4年来，按要求培养选拔领导干部6名，群众反响较好。吸收2名中层管理干部为党员发展对象(其中1名已转正为正式党员)。
挺纪在前全面从严治党。坚持从基本组织、基本队伍、基本制度抓起，确保全面从严治党在公司落实落地，努力把公司党支部建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。持续加强公司党风廉政建设和反腐败工作，持之以恒落实中央八项规定精神，抓好巡视发现问题的整改。紧盯重大节日抓好党风廉政教育工作，做到节前有教育、节中有监督、节后有小结。突出招投标等行业领域作风整治。做到程序规范、阳光操作。
加强党建人才队伍建设。认真开展“党建质量提升年”活动，5月份，招聘1名党务干部充实了党建专业队伍。坚持在日常工作中加强帮带指导，对党建人员进行短期培训。帮助新入职党务干部提升能力素质，了解企业党建工作特点规律，尽快缩短与公司党建工作发展需求之间的差距。同时，督促全体党务干部参加西北区域公司组织的党建工作业务培训，并在此基础上开展党建工作常态化内部培训。7月份组织1名同志参加了xx市水务局机关党组组织的党务干部培训。8月份组织1名同志参加了集团公司党务培训。
不断拓宽党建工作模式。“党建+”工作模式方面，以风险防范为突破口不断完善各类制度机制。8月份，结合集团风险管控专项检查组来公司督导检查时指出的问题，再次对《总经理办公会议事规则》、《董事会议事规则》及《“三重一大”决策事项议事规则》进行了修订，使之与集团党委合拍，与公司实际结合更紧密。坚持落实党员积分制管理制度，与各部门业务范围、党员干部实际工作结合起来，确保党建工作服务中心。
坚持推进厂务业务公开。落实职工群众知情权、参与权、表达权、监督权，充分调动工人阶级的积极性、主动性、创造性，不断增加企业决策和生产经营管理的透明度。坚持完善公开机制、坚持执行原则，明确执行重点，规范公开程序，强化执行载体、丰富公开形式，严格执行监督、实施效果测评。9月下旬，落实了工会换届选举工作，进一步健全了以职工代表大会为基本形式的民主管理制度。
(二)贯彻落实习近平总书记对XX工作“三个着力”重要要求情况
不断提升运营经营质量。坚持每月末召开运营质量、经营效益分析会议，听取各部门工作汇报，研究制定措施，运营、经营质量稳中有进。7月份，积极响应市水务局机关党委的号召，组织开展“大干60天，实现经营建设、疫情防控双战双赢”劳动竞赛，各部门分阶段、按时限要求上报工作任务、运营指标及重点项目推动落实情况，为圆满完成年度运营、经营指标和实现安全稳定目标奋力冲刺。
持续推进“三项制度”改革。坚持有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能的方针，推动公司市场化改革、提高经营管理水平，加强国有资产监管，坚定不移把公司做强做优做大。7月下旬，依据《XX集团所属子公司领导人员选聘指导意见》，结合公司实际编制了《xxxx水务有限公司领导人员选聘方案》，目前公司领导人员选聘工作正在紧锣密鼓的实施。
精准谋划公司发展规划。8月初，召开总经理办公会，听取各部门对于十四五规划的汇报，坚持在调整经营产业结构上下功夫，敢破善立，在危机中育新机，于变局中开新局，丰富完善公司经营渠道，全面打开周边环保产业市场。主营业务方面，水处理运营稳步推进，基本未受疫情影响。市场开发方面，积极创新培训方式，最大限度降低疫情影响。持续发挥公司生活污水处理、给排水、环境工程专业培训等资源优势，今年培训中心克服疫情影响先后组织学生培训19次1130人次，开展外部职工培训2批次310人次，公司内部职工运营、管理培训2次290人次。特别是年初疫情高发时期，组织开展了线上培训，充分发挥了培训中心人才培养的职能作用。
(三)贯彻落实习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展重要讲话精神情况
抓实教育统一思想认识。2月份，随着新冠肺炎疫情形势持续蔓延，公司党支部第一时间组织传达学习了习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的讲话，及时统一了人员思想、号召大家保持高度警惕、自觉克服麻痹思想和厌战情绪，教育引导干部职工服从大局、遵守疫情防控各项规定，自觉维护社会秩序。
强化防护严格落实制度。严格落实《xx市全面应用“一码通”实施疫情精准防控的通告》要求，安排部署了疫情期间人员管理、公共卫生防护、防疫宣传等工作。结合疫情发展形势及公司防控要求编制了《关于应对新型冠状病毒感染疫情防控工作实施方案》，坚持每天向集团公司纪委报送疫情防控工作监督情况自查表、监督检查情况统计表等资料。疫情期间党员干部坚持每日执勤，对全体员工进行测温并对公共区域消毒作业。
分工合作聚力双战双赢。疫情对产业发展既是挑战也是机遇。公司严格落实习近平总书记关于“分区分级精准复工复产”的指示批示精神和集团公司党委相关要求，在抓好疫情防控工作的基础上及时组织力量开展复工复产，利用1个月的时间控制了疫情影响态势。落实“一套班子、两支队伍”，一手抓复工复产、一手抓疫情防控。主动加强上下游产销对接，推动公司产业链各环节协同复工复产，确保了主营业务几乎没有受到疫情影响。
模范带头践行初心使命。关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来，才是真正的共产党人。公司坚持在斗争一线考察识别干部，全面增强干部职工干事xx、抢抓经济的紧迫感、责任感。既讲大局、又讲细节，既讲奉献、又讲关怀，既讲政策、又讲情理。确保了疫情期间各级干部安心敬业抓生产，勠力同心谋打赢。全体党员干部在疫情期间勇当先锋，敢打头阵，用行动展现了共产党人政治本色;坚持把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，在其位谋其政，在其职尽其责，主动担当、积极作为，取得了疫情防控的阶段性胜利。北石桥污水处理厂全体员工大力弘扬螺丝钉精神，坚守岗位、恪守职责、互帮互助、团结协作，党员骨干冲锋在前，勇于担当，甘于奉献，坚守“还碧水于世界，送清新于人间”的初心，齐心协力实现了厂区运行稳定，出水水质安全稳定达标，且优于一级A标准，受到市、区行业主管和监管部门的高度认可。2020年6月，公司北石桥污水处理厂运行丁班被陕西省住房和城乡建设厅表彰为“陕西省省住建行业新冠肺炎疫情防控工作先进集体”。
扛实责任贯彻群众路线。打赢疫情防控这场人民战争，必须紧紧依靠人民群众。在疫情防控期间，公司党支部认真开展了“扛实政治责任、净化政治生态、确保双战双赢”主题实践活动。坚决纠正形式主义、官僚主义做法，让广大干部职工把全部精力投入到抓好疫情防控和复工复产一线工作之中。严格贯彻落实集团公司关于开展“我是双战双赢突击手”主题党日活动要求，于8月26日组织开展了“扛实政治责任、净化政治生态、确保双战双赢”主题党日活动。组织全体党员重温了入党誓词，签订了“我是双战双赢突击手”承诺书，开展了“如何做好双战双赢突击手”专题研讨。由支部书记xx同志进行了以“弘扬延安精神、净化政治生态”为题的第三季度党课辅导，倡导大家在关键时刻弘扬和传承延安精神，自觉净化政治生态，为双战双赢提供不竭动力。
三、存在问题
一是在贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党建工作会议上的讲话精神方面，还存在方法不多、创新不够的问题。比如在领导人员选聘方面，对照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国企好干部标准要求还有不小差距。
二是在贯彻落实习近平总书记对XX工作“三个着力”重要要求方面，还存在站位不高、结合不紧的问题。比如在“党建+”工作模式上，结合xx公司实际推进党建与业务工作融合不够有力，发挥党建工作服务保障功能作用不够。
三是在贯彻落实习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展重要讲话精神情况方面，还存在措施不细、手段不活的问题。比如在推动重点工程项目进展方面，客观强调受疫情影响较多，主动想办法解决困难较少。
四、整改情况
一是推进“三项制度”落实。坚持以人为本，全力推开市场化改革试点工作，全面释放红利，用好改革成果，激发公司全体员工能动性。坚持事业为上、人岗相适、人事相宜。坚持民主、公开、竞争、择优，实现干部能上能下，人才各尽其能、各展其长。坚持依法依规。严格贯彻集团党委选聘工作要求，做到规则透明、程序公开、结果公平。
二是推动党建服务中心。坚持党建工作服务生产经营这个中心不偏离，充分发挥党组织思想政治工作的优势，做好员工思想工作，使公司的市场化改革措施能够平稳推进和维护公司和谐稳定发展。完善党建考评机制，把党建工作与中心工作一起布置，一起考核，并把考核结果与评先选优、干部选拔任用、兑现奖惩挂钩，促进党建工作服务企业管理、生产经营。
三是持续抓好疫情防控。严格落实体温检测、佩戴口罩等硬核规定。对临时出差至中、高风险地区人员严格执行隔离和核酸检测措施，对外来人员除要求进行体温测量、佩戴口罩外增加扫码识别，严防死守，消除疫情传播风险;严密组织开展“大干60天，实现经营建设、疫情防控双战双赢”劳动竞赛活动，以活动为载体推动重点工程项目按照时间节点推进，确保按期完成。
