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关于银行意识形态工作报告【四篇】

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意识形态,哲学范畴词汇,是指一种观念的集合。也可以理解为对事物的理解、认知,它是一种对事物的感观思想,它是观念、观点、概念、思想、价值观等要素的总和。以下是为大家整理的关于银行意识形态工作报告【四篇】,欢迎品鉴!

【篇一】银行意识形态工作报告

  年初以来,我行把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与业务工作紧密结合,同部署,同落实,同考核,有关情况总结如下: 

  一、主要工作开展情况

  (一)强化组织领导。高度重视意识形态工作责任落实工作、成立了以书记为组长,各党委委员为副组长,各管理部门负责人为成员的意识形态工作领导小组。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作“责任田”,高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评中并认真落实党委书记意识形态工作述职制度,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。增强党员廉洁自律意识,做到有责必履,失责必问、问责必严、狠抓作风建设,始终以“零容忍”的态度,不断增强党员的凝聚力和战斗力。大力推广资源利用厉行节约机制,进一步加强中心组学习管理。 

  (二)加强思想政治工作。一是落实党委(支部)书记讲党课制度,行党委成员模范践行习近平新时代中国特色社会主义创新理论,以身作则,率先垂范,积极打造意识形态工作队伍,领导干部带头开展上党课活动,扎实推进学习型党组织建设。行党委书记带头,班子全体同志均为部门、机构开展了主题党课,将意识形态工作做为重要内容贯穿于党课中。各支部认真开展主题党日,落实三会一课,固定学习日,抓好全体干部职工学习“两学一做”学习教育制度化常态化,提出理想信念教育,提高政治鉴别力。同时,充分利用网站、主流媒体积极开展行内外宣传活动动态和好的做法,播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,提升了干部职工的参与热情,为全体职工提供丰富多彩的文化活动,创新活动方式,多次举办党建知识演讲、竞赛提高了党员政治理论学习,提高了政治站位,将继续推进员工思想政治的进一步深入。

  二是积极开展各类主题教育。开展了合规教育、警示教育、廉政教育、“非法集资教育”“扫黑除恶”教育、责任意识教育和忧患教育活动,增强了党员干部宗旨意识。

  三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式,不断提升干部理论素养。近年分行积极聘请了党校教授、关于意识形态工作、宣传工作、舆情管控危机应对等方面工作为领导干部授课。三是抓好理论学习,严格落实“三会一课”民主生活会,民主评议党员制度,超前谋划,各支部不断开展各类主题教育,提高分行党员干部的党建知识理论水平,和政治敏锐性。四是突出党建载体,形成发展共识、积极开展党员活动,丰富活动方式,各支部组织党员开展了“徒步竞走”活动,参观红色展馆,组织了红色观影活动。通过这些活动,使员工提高了对意识形态工作的认识。 

  (三)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划,及时传达学习各级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,认真学习党的十九大精神及习近平中国特色社会主义理论,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,树立四个意识,坚定四个自信。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。积极组织开展党风廉政建设宣传教育活动,不定期开展专题研讨交流,切实提高党员干部的廉政意识。同时围绕“坚持用新发展理念引领发展行动,坚持全面从严治党”开展专题讨论,学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。二是认真学习党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义理论。认真学习原文,悟原理,深入理解中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大精神,坚决维护党中央权威,从行动上真正理解党,推动党的政策落地生根。

  (四)坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律,传播正能量,大力宣传时代楷模、身边好人,传承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传的吸引力和感染力。二是牢牢掌控网络意识形态安全,我行有管理员专门负责此项工作,严禁在QQ、微信发布负面消极的言论,低级庸俗的图片、视频。同时全体党员积极学习“学习强国”平台发布的相关内容,每周进行通报。

  二、存在的主要问题

  还存在一定不足需认真改正提高。

  (一)认识方面存在不足。自上而下对意识形态工作责任制的认识高度不足。班子对意识形态工作责任制进行了部署安排,但仍未达到中央与省委、总行党委对意识形态工作责任制的认识高度。主管部门对干部员工思想情况了解不够全面深入,在意识形态方面的思想倾向,意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入,缺乏深度掌控。个别党员干部对意识形态工作责任制认识模糊,对做好意识形态工作的主动性、针对性不够强。

  (二)体制机制不足。抓意识形态工作的激励约束机制不完善。与中央与省委及制度建设要求比,在意识形态工作制度建设上还存在不足。部分激励约束制度不够完善,激励和促进作用不够明显,需进一步补充制定。

  (三)工作连续性存在不足。实际工作中往往把意识形态工作作为一项软指标,部分流程管控工作还需加强。意识形态是一个动态过程,受社会大环境影响大,在信息化时代受互联网、微信等新媒体影响巨大,如何把意识形态工作抓在手上,抓出成效,有一难度,需要不断创新思路举措,这方面做得明显不足。另外对于从业人员保密工作、意识形态教育培训方面还需进一步加强。

  (四)工作的推动力不足。意识形态阵地建设有待进一步加强,缺乏多样化的意识形态工作机制,对意识形态工作缺乏深入研究和前瞻思考。还需把理论舆论文化精神文明四大阵地作为意识形态工作的有效载体,牢牢把握意识形态领导权、管理权、话语权。

【篇二】银行意识形态工作报告

  20xx年是全面建成小康社会决战决胜之年。XX银行宣传思想工作以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神,紧紧围绕20xx年全市宣传思想工作会议重要精神的各项要求,认真组织开展政治理论学习,切实推进学习型党组织建设,着力加强思想道德建设,全面深化文明单位创建工作,深入推进群众文化活动,加强信息和网络宣传,为基层支行履职创新创优提供坚实的思想基础、精神动力和智力支持。

  一、深化理论建设,全面落实党委意识形态工作责任制

  (一)坚持抓好党员干部和职工的理论学习工作。

  一是开展好党员教育工作。下发了《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《“两学一做”学习教育手册》、《习近平总书记系列重要讲话读本》等辅导书籍,使每名党员都能及时开展“两学一做”,真正读懂、学会、悟透党章党规、系列讲话精神。二是根据省联社党委、市委统一部署,做好“两学一做”专题教育活动。“两学一做”学习教育方案印发后,我行党委高度重视,迅速行动。深入学习上级单位关于开展“两学一做”学习教育的有关会议和文件精神,准确把握开展学习教育的总体要求、学习内容、主要措施。认真谋划部署学习教育工作,研究制定《XX银行开展“两学一做”学习教育实施方案》,明确目标任务,细化措施要求。X月下旬,党委召开专门会议,对指导各支部抓好“两学一做”学习教育作出安排部署。三是充分运用微信公众号、内网等现代化信息传播手段,实行“智能式”的教育,把党章党规、系列讲话、“两学一做”应知应会等内容发送至信息终端,让党的新政策、新理论、新思想能够以更快的速度、更广的覆盖面、更易于理解的形式,在全体党员内迅速普及。

  (二)继续深化党风廉政建设。

  一是以“创先争优”、争创“人民满意单位”等活动为契机,积极开展形象性教育、经常性教育、防范性教育和典型性教育,在全行营造风清气正的氛围,引导广大员工树立良好的自律意识和行为习惯,增强道德修养和行为约束力,真正形成全员爱岗敬业、诚信守法、行为规范、道德高尚的企业文化。二是强化监督管理。不定期地组织抽查、巡查、暗访,并在各营业网点大厅公开工作人员纪律作风规定,畅通社会监督渠道,公开举报电话,设置举报信箱,接受群众和社会各界的监督,促使全行上下增强纪律观念,提升执法水平,改进工作作风,提高工作效能,更好的服务群众。三是出台《关于加强行业作风建设的意见》《八项工作纪律》,与全员签订公务活动执行廉洁自律规定承诺书,撰写个人作风建设自查报告,形成全员参与党风廉政建设的工作格局。四是推动党员干部积极安装使用手机版网上警示教育基地,使网上警示教育特别是通过手机上网接受反腐倡廉教育成为党风廉政教育新常态,确保人人受教育,实现党员干部全覆盖。

  (三)突出抓好行业作风建设。

  一是指导基层支行做好“文明规范服务示范单位”、“文明单位”的创建工作。二是狠抓文明服务规范工作。定期抽查网点柜面服务监控,并结合外部“神秘人”检查,定期下发检查通报,提出整改意见,兑现考核,督促各单位执行规章制度,努力提升全行服务质量。三是抓好机关作风建设。积极开展机关“三争一创”活动,根据XX市银行业协会要求,认真组织开展关于表彰XX市银行业20xx年度“窗口一线服务标兵”评选活动,2名一线员工成功入选。四是成立信访工作领导小组,制订党委领导班子定期接访制度,通过对外公布群众来访接待日期,实行“三谈两述”制度和约谈制度,形成廉政风险点防控机制,增强干部职工拒腐防变和抵御风险能力。

  二、加强思想政治工作,深入开展专项教育活动

  (一)强化职业道德教育。

  开展职业道德教育,培养员工诚实守信的职业操守;采取技能测试、检查监督等措施,切实提升员工职业技能及职业素养,进一步提高全行的风险管控水平。

  (二)强化合规意识教育。

  开展了以强化制度执行力主题的“合规文化建设年”活动,制定工作方案和目标,明确措施和要求,倡导“合规创造价值”、“主动合规”等文化理念;通过对全行员工签订《合规承诺书》和《案件防控责任书》,下发禁止性操作规定卡片,规范员工的从业行为。

  (三)强化法治意识教育。

  聘请市纪委干部管理室XXX主任为我行党风廉政教育和党内法规知识作了专题讲座,通过讲座对我行贯彻落实《廉洁自律准则》,加强党风廉政建设和行风政风建设,具有重要的指导和推动作用,对党员队伍建设、党风廉政工作产生了较好效果。

  三、强化宣传力度,全面提升单位形象

  (一)制定宣传方案。

  制订“进村、入户、到社区”宣传方案,利用节日期间人流较集中的特点,开展大范围的“扫街式”集中宣传、集中走访活动,做到宣传不留死角;制订《2016年度丹阳农商银行普及金融知识宣传活动方案》,从X月份起,在全市范围内开展“普及公众金融知识,防止公众上当受骗”为主题的金融知识宣传活动,通过建立日常的宣传机制,保持宣传教育工作的常态化、制度化。

  (二)开展系列宣传活动。

  一是开展“金融知识进万家”和团委“送金融知识下乡”活动,为广大公众特别是偏远地区的农民普及金融知识,积极履行公众教育服务的社会责任和义务,提升社会形象。二是针对部分地区非法集资案件频发、手段不断翻新、参与者蒙受重大经济损失的情况,积极开展防范通信网络新型违法犯罪宣传周,提醒广大市民朋友珍惜一生血汗,远离非法集资。

  (三)积极开展媒体宣传。

  一是明确新闻发言人,接受各种新闻媒介采访,有专人负责网络舆情的监测与突发事件处置。二是积极向XX新闻网、XX网、省联社网站、报刊上发表署名文章、通讯报道稿件,及时反映我行的重大改革动向,让社会各界及时了解XX银行转变工作作风、改进服务方式、优化服务手段、扩大支农领域、提高支农水平方面的工作动态。三是充分发挥大众媒介的渠道作用,通过悬挂宣传条幅、发放宣传单页、LED屏滚动播放、现场推介活动等多种形式,对网上银行、手机银行等新业务进行全方位、多层次的宣传推广,着力为客户提供科技化、智能化、便捷化的超前体验,逐步提升客户的忠诚度与贡献度。

  四、提升企业文化,不断强化阵地建设和队伍建设

  (一)统一规范企业对外形象。

  规范营业网点牌匾、标识、营业场所环境,员工统一着装、佩戴胸牌,礼仪举止标准化。规范各种宣传标识、口号、广告语的使用及宣传资料的制作,在各网点办公大楼、城区、郊区、大集镇、全市交通要道沿线等场地统一增设、更换醒目的宣传牌和灯箱广告,统一制发一些广大群众喜爱的宣传折页,规范、增补、刷新各种广告标识和广告用语,统一配置报架和存放宣传折页的宣传架,充分利用现有的黑板报、墙报宣传农商银行的支农服务措施,牢牢占领农村金融宣传阵地。

  (二)营造积极向上的企业文化氛围。

  加大对XX银行先进人物和先进事迹的宣传、报道力度,树立榜样,鼓舞士气。注重对XX银行的思想政治工作、优质服务活动、企业文化建设和精神文明建设方面的宣传,弘扬企业精神,展示XX银行员工的精神风貌。

  (三)开展各类群众文化体育活动。

  积极组织员工参加XX市金融系统“工行杯”乒乓球比赛、镇江市职工“追梦大工匠”篆刻大赛、XX省XX行系统棋类比赛和全市职工主持人大赛等活动,丰富了职工的业余生活;成立群众性文体组织,加强群众精神文明建设,增强团队凝聚力,推动企业文化建设;积极开展送戏下乡活动,面向全行青年员工进行演出人员及创意方案的选拔,为广大兴趣爱好者提供了展现自我的平台。

  (四)加强宣传队伍建设。

  修订《XX农商银行信息宣传工作考核管理暂行办法》,鼓励职工人人都当“宣传信息员”,机关各部门、基层支行选拔1-2名宣传员,对中青年员工安排写作宣传任务,鼓励干部职工积极写稿、投稿,多角度、多层次的展示XX银行良好的社会形象。我行的宣传思想工作虽然取得了一定成绩,但与市委和市委宣传部的工作要求还有一定的差距,特别是宣传思想工作机制还不够健全,某些考核项目还不够细化。

  在20xx年工作中,我行将从以下几个方面抓起:

  1.做好中层干部考察考评工作和员工文明服务规范工作,督促各单位执行规章制度,努力提升全行服务质量。

  2.抓好机关作风建设。积极开展机关“三争一创”活动和“文明优质服务部室、文明优质服务标兵”评选活动,进一步提升机关服务效能。认真落实创建学习型机关的要求,抓好每月一次的机关部室学习。

  3.做好群众文化工作。办好群众性文体活动,不断丰富员工的业余文化生活。

  4.加强宣传思想工作队伍建设。进一步壮大基层信息员队伍,抓好信息员的培训工作,努力挖掘、培养一批青年文化人才。下一步,我行将以提高宣传思想工作水平为着眼点,围绕宣传思想工作中出现的新情况、新问题,通过扎实有效的调查研究,创新理念、创新方法、创新手段,创造性地解决工作中的薄弱环节,努力把农商银行的宣传思想工作推上一个新台阶。

【篇三】银行意识形态工作报告

  为深入贯彻落实习总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,xx 支行结合我行工作实际,多措并举,提早部署,聚焦重点下功夫,强化措施抓落实,严把思想防线第一关,开创了党建与业务双轮驱动、合力并进的良好态势。

  以强化学习教育为抓手,坚定理想信念。我行坚持把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为学习重中之重,按总行要求完成了主题教育“牢记初心初衷、勇担职责使命”、“贯彻新发展理念、推进高质量发展”、“力戒形式主义、加强作风建设”三个专题学习,着力用当代中国马克思主义最新理论成果凝聚思想共识,把全体员工的思想和行动统一到以习近平为核心的党中央的决策部署上,努力把意识形态政治思想工作做得更好。

  以践行核心价值观为引导,把握价值取向。深入挖掘、评选和宣传“身边好人”、“最美家庭”、“先进党员、党务工作者”,大力宣传社会先进典型和感人事迹,宣传社会各方面温暖人心的善行义举,使广大员工学有标杆、行有规范。通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶、实践养成、制度保障等,使社会主义核心价值观融入社会生活,内化于心,外化于行。

  以联系服务群众为依托,凝聚精神力量。xx 党支部以“主题党日”为契机,组织开展了内容丰富的党建主题活动,积极践行普惠金融、服务客户、帮扶困难等工作,开展了党员学雷锋志愿服务、义务清扫社区、扶贫攻坚、铭记光辉历史传承红色基因、节日慰问困难职工、困难党员活动,传递共产党员关爱他人、奉献社会的强大正能量;开展警示教育、为民服务解难题、反洗钱反假币等一系列

  社会实践活动,强化了党员的学习意识和党性修养,使党员干部的精神面貌得到了进一步提升,夯实了思想基础,促进了全行业务发展。

  以落实主体责任制为重点,强化责任担当。我行成立北郊党支部(现更名为红湾党支部)以来,以党支部书记 xx 同志为意识形态工作领导小组组长,其他党员为小组成员,负责统一领导、组织、协调意识形态工作,并把这一工作列为基层党建的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入党的纪律监督检查范围,与业务工作和党的建设工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。

【篇四】银行意识形态工作报告

  第一,要清醒认识意识形态工作的极端重要性意识形态工作是党的一项极为重要的工作。

  从社会结构说,任何社会都是在一定生产力发展的基础上的经济基础、政治上层建筑和意识形态的统一体。其中,作为统治阶级意志集中体现的意识形态是整个社会机体的灵魂,它为统治阶级的统治提供理论依据、思想基础和精神支柱。

  从共产党执政地位说,正因为意识形态能为统治阶级的统治提供理论依据、思想基础和精神支柱,意识形态工作就关系到党和国家的全局,关系中国特色社会主义的顺利发展,关系社会和谐稳定、国家长治久安。这对于党的执政地位的维护自然十分重要。

  从综合国力构成说,以意识形态为核心的思想道德文化,是综合国力构成中不可缺少的重要软实力,它越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉。因此,我们集中精力进行社会主义现代化建设,一刻也不能放松意识形态工作。

  从贯彻落实科学发展观来说,中国特色社会主义是全面发展、全面进步的事业,是物质文明和精神文明相辅相成的事业。贯彻落实科学发展观,必然要求思想道德文化建设与经济社会建设协调发展,全面加强意识形态工作。

  从意识形态领域的斗争规律说,社会意识形态领域历来是敌对势力同我们激烈争夺的重要阵地,敌对势力要搞乱一个社会、颠覆一个政权,往往是先从意识形态领域打开突破口,先从搞乱人们的思想下手。20世纪80年代末90年代初,发生在世界社会主义阵营内的苏联的解体、东欧的演变就是有力证明

  第二,要科学把握当前我国意识形态领域的斗争形势我国的改革开放和社会主义现代化建设是在复杂的国际环境中进行的,意识形态领域面临世界范围社会思潮激荡的局面。在此背景下,正确认识和把握意识形态领域的斗争形势极为重要。

  要对我国意识形态领域这些年来的总形势有个全面判断。从主导方面看,党高度重视意识形态工作,面对信息化、经济全球化时代意识形态领域的许多新情况、新变化,全面推进理论武装、新闻宣传、文艺出版、思想道德建设、精神文明建设、文化体制改革等方面的工作,促进了社会主义文化的大发展大繁荣,全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础不断得到巩固。

  另一方面,各种敌对势力加紧在意识形态领域对我国进行渗透破坏活动。国内也出现了一些噪音杂音,既有否定党的领导、否定社会主义制度的言论,也有否定改革开放、否定党的理论和路线方针政策的言论,对此决不能掉以轻心。

  再次,要清醒认识敌对势力在意识形态领域对我国进行渗透破坏活动的特点:一是各种敌对势力在意识形态领域对我国进行的渗透破坏活动组织越来越周密,方式越来越多样;二是他们总是拿自由、民主、人权、民族、宗教这些议题大肆炒作,鼓吹普世价值(实际上是鼓吹美国的价值),利用一些重大事件和活动,对我们党和国家进行造谣攻击;三是他们的基本手法是把个别问题扩大化、把单一问题复杂化、把一般问题政治化,,最终把所有问题都说成是我国“社会制度弊端”造成的,始终把矛头指向中国共产党的领导和社会主义制度;四是他们利用媒体特别是互联网等现代媒体作为渗透的重要渠道,散布大量有害信息,极力抹黑中国、丑化中国、妖魔化中国。对此,我们必须有清醒认识和冷静分析。

  还要清醒认识高校意识形态工作面临的复杂形势。高校处在意识形态斗争和较量的前沿,做好意识形态工作的难度很大,高校的思想理论建设和意识形态工作只能加强,不能削弱。

  第三,要大力推进建设社会主义核心价值体系意识形态领域的斗争,本质上是社会主义价值体系与资本主义价值体系的斗争。建设社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质表现,也是加强意识形态工作的根本任务。

  要按照党的十七大要求,大力推进社会主义核心价值体系四个主要方面的建设。大力推进建设社会主义核心价值体系,要坚持和巩固马克思主义在意识形态领域中的指导地位。

  意识形态领域的阵地无产阶级、马克思主义不去占领,资产阶级、非马克思主义和反马克思主义必然会去占领。坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位,必须坚决反对“意识形态趋同论”和“意识形态终结论”。

  许多西方学者站在各自不同立场,对意识形态进行研究,并提出相应的理论,其中比较典型的是“意识形态趋同论”与“意识形态终结论”。“意识形态趋同论”故意抹煞各种社会制度和意识形态的根本区别,认为社会主义和资本主义随着发展,相似点越来越多,两种制度和意识形态可以相互妥协、交融,直至趋同。

  20世纪50年代以后,“意识形态趋同论”向完善、成熟的理论形态发展,并且为资本主义国家向社会主义国家实施“和平演变”战略提供理论说明,其实质在于把社会主义演变成资本主义。20世纪30年代,德国社会学家卡尔·曼海姆最先提出了“意识形态终结论”,他认为意识形态是“乌托邦”,应当把它“排斥”或“置于一旁”。

  二战以后,一些西方学者掀起了否定意识形态的高潮,提出要把意识形态从“西方社会中排除出去”。苏东剧变,世界社会主义运动遭受严重挫折后,“意识形态终结论”更是甚嚣尘上。

  “马克思主义已经死亡”。

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