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书面检查的格式集合11篇

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写作检查,又称写作复习,是以书面形式进行自我反思的一种方式。 以下是为大家整理的关于书面检查的格式的文章11篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 书面检查的格式

  敬爱的老师:

  我是你的学生:XXX。今天我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对()深刻认识以及再也不迟到的决心。

  早在(时间),老师就已三申五令,一再强调,每位同学得按时到校。但是我还是()。关于未按时到校的事情,我觉得有必要说一说。事情的经过是这样的:(解释原因,没有就不说)

  所以,我未能按时到校。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向老师做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

  对不起,老师!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,老师对于我的行为感到失望。事后,我冷静的想了很久,也已经深刻的认识到事已至此的重要性,对此感到深深的懊悔。,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。为了更好的认识错误,也是为了让老师你能够相信学生我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯。

  此致

  敬礼

  检讨人:一路范文网

  xx年x月x日

第二篇: 书面检查的格式

  尊敬的=====和各位领导:

  7月5日--7月6日,我在部里办公室主任不在,副主任明确我负责两天办公室的要求下,没有向领导请假,就私自离开地区,耽搁了=====要办的重要事情,造成了恶劣的影响。我认真反省,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向======做出深刻检讨。

  首先,说明我工作懒散,无组织无纪律。明知我们======重点单位,在下班后和双休日必须保持离岗不离职,且24小时必须手机畅通,但是自己在没有向领导请假的情况下,擅自离开地区,同时离开后关闭手机,致使领导联系不上我,造成了工作耽误,无法顺利圆满地完成好重要工作,影响了我部的工作成绩,连累了分管领导和办公室主任、副主任和我一起挨批,真是一只老鼠坏了一锅汤。这样事情的发生让我感到羞愧,同时感到对不起领导的信任,愧对领导的关心。

  其次,对不起=====和各位领导对我的照顾。我到单位上班后,在待人接物,交际礼仪等不懂的情况下,=====仍然带着我去各个县份上考察工作,去了美丽的====,到了

  ======,甚至出国到了======,一路上本来是应该我照顾领导的,反而因为我各方面的不足,让领导照顾我,同时对我在日常工作中各方面的不足没有嫌弃,从来都是好言好说。======在带领我们驻村期间任何事情都是自己先做好表率,提水、扫院、劈材、铲雪、做饭等各方面都比我们下属还干的多、干得好,作为领导什么事情都是抢着干,让我们很是感动,在写材料上也对我多多的指导,让我慢慢的开始对写材料不害怕,不胆怯。办公室上班期间更是得到了主任和同事们从生活到工作等各方面的帮助。部里也给我解决了我的副主任科员职级,派我这个刚上班不到两年的嫩头青和=====一起去======,提高工作能力,增长见识,开阔视野。很多发生在我身上的好事情,打心眼里我自己都不敢相信会落在我的身上,我却不知道用自己良好的工作表现感恩,来报答领导对我的照顾和关怀,反而发生了本不该发生的事情,我是深深的自责和悔恨。

  第三,造成了恶劣影响。最主要是我本身就是部机关办公室的一员,没有严格要求自己,做好表率,懒惰、散漫思想严重。如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律的观念和不良风气,做为地区的维稳单位,我们做好各项工作将无从谈起。因此,我身上发生的这件事情后果是极其严重的,影响及其是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过

  错。但我忠心的恳求======和各位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的希望领导能给我一次改过自新的机会,我保证会改正缺点,认真工作,努力上进,以更加饱满健康的热情对待领导安排给我的各项工作。以后不会再干目无组织,目无领导的蠢事,做一名合格的工作人员。

  检讨人:======

  __年月日

第三篇: 书面检查的格式

  工作失职检讨书写作方法

  一、简述所犯错误,并定性之。

  这是对自己开的第一炮,一定要猛烈、响亮,不能不痛不痒。但切记,炮一定要往空中放,不可往实处打。聊天室里泡美眉是吧?那要这样检讨——"我单身时代养成的积习未改,不是一个好男人",千万不能说——"我只不过想换换口味"。

  二、描述犯错过程。

  这部分内容一定要扎实、扎实、再扎实,新闻的五个W一个都不能少。但是一定不要漏掉一点,那就是在犯错过程中的心理活动。要凸现善与恶的搏斗,灵与肉的挣扎。搏斗得越惨烈,挣扎得越残酷,越能博得谅解和宽容。

  三、剖析错误原因。

  这是最见功力的部分,是决定一份检讨成败的关键。要彻底把自己打翻、砸烂、磨碎、煮熟,要揭开伤疤,触及灵魂,让杜鹃泣血,令岩石掉泪。这错误早期形成,长期发展,千里之堤毁于蚁穴,万里长城倒于自摸,百转千回不该这样走,千错万错不能这样错!当然千万不要批判、控诉周围的环境——多么强大,多么沉重,多么凶险,多么肮脏!我本出淤泥而不染,奈何淤泥高过头;我本纯洁又无辜,奈何大家都有辜。除非你想暗示自己没错。

  四、分析错误的影响,假设继续犯的后果。

  错误严重,辜负期望,影响很坏,教训深刻,若不是领导及时指出、老师及时发现、父母及时提醒、女友及时察觉、有关部门及时介入,后果简直不堪设想!"不堪设想"这个词用得好啊!不但省下了许多笔墨,而且推脱了不少责任。所谓不堪设想,说白了就是谁都没工夫去想。

第四篇: 书面检查的格式

  7月5日--7月6日,我在部里办公室主任不在,副主任明确我负责两天办公室的要求下,没有向领导请假,就私自离开地区,耽搁了=====要办的重要事情,造成了恶劣的影响。我认真反省,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向======做出深刻检讨。

  首先,说明我工作懒散,无组织无纪律。明知我们======重点单位,在下班后和双休日必须保持离岗不离职,且24小时必须手机畅通,但是自己在没有向领导请假的情况下,擅自离开地区,同时离开后关闭手机,致使领导联系不上我,造成了工作耽误,无法顺利圆满地完成好重要工作,影响了我部的工作成绩,连累了分管领导和办公室主任、副主任和我一起挨批,真是一只老鼠坏了一锅汤。这样事情的发生让我感到羞愧,同时感到对不起领导的信任,愧对领导的关心。

  其次,对不起=====和各位领导对我的照顾。我到单位上班后,在待人接物,交际礼仪等不懂的情况下,=====仍然带着我去各个县份上考察工作,去了美丽的====,到了

  ======,甚至出国到了======,一路上本来是应该我照顾领导的,反而因为我各方面的不足,让领导照顾我,同时对我在日常工作中各方面的不足没有嫌弃,从来都是好言好说。======在带领我们驻村期间任何事情都是自己先做好表率,提水、扫院、劈材、铲雪、做饭等各方面都比我们下属还干的多、干得好,作为领导什么事情都是抢着干,让我们很是感动,在写材料上也对我多多的指导,让我慢慢的开始对写材料不害怕,不胆怯。办公室上班期间更是得到了主任和同事们从生活到工作等各方面的帮助。部里也给我解决了我的副主任科员职级,派我这个刚上班不到两年的嫩头青和=====一起去======,提高工作能力,增长见识,开阔视野。很多发生在我身上的好事情,打心眼里我自己都不敢相信会落在我的身上,我却不知道用自己良好的工作表现感恩,来报答领导对我的照顾和关怀,反而发生了本不该发生的事情,我是深深的自责和悔恨。

  第三,造成了恶劣影响。最主要是我本身就是部机关办公室的一员,没有严格要求自己,做好表率,懒惰、散漫思想严重。如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律的观念和不良风气,做为地区的维稳单位,我们做好各项工作将无从谈起。因此,我身上发生的这件事情后果是极其严重的,影响及其是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过

  错。但我忠心的恳求======和各位领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的希望领导能给我一次改过自新的机会,我保证会改正缺点,认真工作,努力上进,以更加饱满健康的热情对待领导安排给我的各项工作。以后不会再干目无组织,目无领导的蠢事,做一名合格的工作人员。

  检讨人:

第五篇: 书面检查的格式

  尊敬的领导:

  今天我怀着愧疚和懊悔的心情给写下这份检讨书,向您表示我对紧急调警时通讯不畅行为的深刻认识和以后再也不会发生此类事情的决心。

  早在刚开始工作的时候,领导就三令五申,一再强调,通讯要保持24小时畅通。可是我还是在19日上午紧急调警的时候因为没有及时接听电话而延误了工作。这对于我来说是一个不该犯的错误。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

  对不起,我这次的行为完全的暴露出了自身的作风纪律松散的问题。正值作风纪律整顿活动和“四查两保”活动期间,我所犯得错误是严重的、致命的。为了更好的认识错误,也是为了让领导您能够相信我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

  在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。对政治思想学习不认真不重视,导致个人纪律观念淡薄,大局意识不清。认为天气不好思想就松懈了,甚至存在侥幸心理。对领导强调的重要事项的重视程度严重不足,就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上非常欠缺。现在正是武术节安保期间,正是考验我们的时刻。在这么重要的时刻我却出现的这么严重的错误。对此我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是这次事情的发生给自己敲响警钟,进行深刻的反省,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了庆幸,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在以后的工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,作风涣散的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

第六篇: 书面检查的格式

  我怀着102万分的惭愧和102万分的后悔向你写下这份检讨书,我为自己在2月10日对工作的失职,致使光板流入后段,锡膏添加记录表末及时登记,和对上级领导的态度不端,给你们带来了没必要要的麻烦,为此行动我感到深深的惭愧和不安,在此,向领导做出深入检讨。

  在这个充满活力的工作区域,SMT是我学以致用的地方,这里的工作给我带来了许多乐趣,同时给你们也制造了很多麻烦,你们的宽宏大量,给予我无穷的希望,在绵绵不断的毛病中成长的我,认识到毛病的严重性。

  固然人有失足之时,我们都无从做到百分之百的认可,但通过这件事情,我深入地体会到,我们每时每刻都应加强自己的注意力,仔细慎微的做好每件事,不论是在生活还是工作中,万事都不应敷衍了事,需严格的要求自我,按公司要求做事,尊从上级领导的安排,决不做漏网之鱼。

  愿你能给我改过的机会,在以后的工作中,我会引以为械,保证不会让类似的情况再次产生。希望这次的毛病能够得到你的体谅!!!!!!

  检讨人:

第七篇: 书面检查的格式

  检讨书的格式分为标题、称谓、正文和落款,内容包括出错问题、产生原因、改正措施或今后的打算。

  一、标题:

  在头行正中写明“检讨书”字样即可;也有注明所犯错误范围或性质,如《关于违反财经纪律的检讨书》。称谓写明检讨书呈报的组织、单位或个人。如“校党委”、“公司人事部”、“×书记”等。

  二、正文:

  正文由三部分组成:所犯错误事实;对所犯错误的认识;改正错误的决心与措施。

  三、折叠落款:

  写上检讨人的姓名或单位名称,最后写上年月日。

  四、折叠特殊检讨(严重检讨):

  遇到后果严重的特殊事件需要特别的检讨书,首先认错态度要诚恳,其次,一定要勇于认错,敢于认错将自己的错误一一陈列,分条例来说明对错误的认识,表明自己改错的决心,并请求领导(上级)原谅。

第八篇: 书面检查的格式

  尊敬的XX:

  由于上个月的xx,故写此检讨书,以表歉意和检讨,这对我来虽说是件不好的事,但对XX来说是个不好的影响。XX事情虽小,但却彰显了xx的态度,和注意细节。老子有句名言:“天下大事必作于细,天下难事必作于易”。要获得硕大的胜利果实,就要从身边的小事做起,把一个个小的胜利果实聚集起来,才能获得更大的成功。

  一.原因:

  1.客观原因:由于XX,____________________另当别论。

  2.主观原因:这件事是一件不太好的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然结果,最直接表现就是_________中的细节方面!思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足,就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为_________________。通过此事也说明我的_______________还不够认真,自己在上进心上仍就非常欠缺。

  二.后果:

  1.对此事后果无论___________________,对__________的负责程度,我这种行为在XX造成及其坏的影响,破坏XX的形象。2.对个人的后果这种不良习惯会影响到我的积极性,因此会影响自己的前途。影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每天都这样,那我们一年的工作也就不要干了。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的后悔与悲痛。

  三.决心:

  总结下来共有以下几点供以后改进:我决定,从思想上重视_____________,提高自己的思想觉悟,保证以后___________。严格按照规定开展工作。并保证每天努力工作,做到爱岗敬业,希望XX能够接受我真诚的歉意,也希望XX以我做反面教材,检查自己,在以后的工作中不要再出现类似的错误,并能来监督我,指正我。通过这一次迟到,我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反XX制度,决不做让XX失望的事,同时提高我的思想认识,强化我的_____观念,我会认真反省,深刻思考。

  四.惩罚:

  我现在已经从内心深处认识到:我所犯的错误是巨大的,后果是严重的,教训是深刻的,代价是惨重的!为了___________从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,特地写下这篇检讨,唯有如此,才能够真正做到执法公平,同时,也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望XX以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己、检查自己。

  五.感想:

  最后,我想说,我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书,表示我的不良行为,已经有了深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!这次的事件我真的感到抱歉,希望XX可以原谅我,可以认可我认错的态度,也希望XX也要引以为戒,不要犯和我一样愚蠢的错误了,这次的教训真的很大。让我感悟:细节决定成败,态度决定一切。具体到每一件事,具体到与事有关的每一个人,渗入到我们的工作和生活之中。态度来源于个人所具备的素质,是XX在我身上的体现。小事成就大事,细节成就完美,态度反映品格与素养。

  此致

  敬礼!

  检讨人:一路范文网

  xx年x月x日

第九篇: 书面检查的格式

  尊敬的领导:

  在近几天工作中,业务单总是出问题,深刻反思自己是因为一点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中,致使出现许多不应该出现的错误,我为自己的行为感到了深深地愧疚,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  这样的事情我已经发生了好多次了,都是也是长期以来对自己的放松造成的,经过几天的反思,我对自己工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作;从而放松了对自己的要求,认为自己已经做得很好了,便犯了许多不应该出现的错误。

  在这件事中,认识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,服务行业一定要有规范的行为准则,工作时间我却不认真下单,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,从而不能将自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是极其严重,影响极为恶劣。

  我知道无论怎样都不足以弥补自己这次犯下的过错,但能够做到亡羊补牢,知错就改就是一个好员工,虚心接受领导的教导与批评,让自己在今后工作当中能够认识自己工作的重要性,同时,我希望领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

  检讨人:___

  ____年__月__日

第十篇: 书面检查的格式

  尊敬的领导:

  由于我自身原因,致使xxx,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

  1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,构成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

第十一篇: 书面检查的格式

  尊敬的领导同志:

  您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本,也没有在检查之后向您如实汇报。

  我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

  但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

  1,针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。

  2,我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。通过此次深刻的检讨,请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

 

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